Оставить отзыв
АйТи Проф
2,4
2,4
Оценка работы АйТи Проф
Оплата труда
2,5
плохо
Начальство
2,5
плохо
Рабочее место
2,5
плохо
Коллектив
2,5
плохо
Карьерный рост
2,0
плохо
Рекомендуют для трудоустройства
0

0 рекомендуют работу в компании.

0 не рекомендуют компанию для трудоустройства.

6 воздержалось.

Отзывы сотрудников о компании АйТи Проф

Всего 6 отзывов (0 с нарушениями)
Должность
Город
Оплата труда Начальство Рабочее место Коллектив Карьерный рост
Работает в компании более 10 лет

Должность не указана

Плюсы:

меленькая жалкая компания: ГОЛ как СОКОЛ.

Что можно улучшить:

Теперь компания ООО "Профессиональные решения". Видать скрываются ... вот и переименовали себя по принципу "начнем все с чистого листа". Был как-то на собеседовании на вакансии "Программист 1С-стажер". Предложили, но отказался: послушал друга, который врать не будет. Фишка вот в чем: много обещали. Но как мне сказал мой друг, который там работал - эти обещания только на словах. По факту их слова=СУЩИЕ ГРОШИ И КОПЕЙКИ, за которые в Москве с голоду умрешь. Так что не удите туда... не в коем случае... потратите свое время напрасно. Пусть они сами работает за копейки. Себе небось неплохо карман набивают. Будите как дурачки диски возить за время стажировки за 15000 р, а потом вас просто кинут после 3 месяцев работы курьера по доставке. Вот и вся перспектива...........В этой компании в любом случае будете получать копейки. Даже если и поднимут, то на такие-же копейки. Вариант работать там - ну просто НЕ О ЧЕМ.......

Отзыв полезен? 2 1
Работал в компании более 10 лет

Должность не указана

Плюсы:

Большие расценки на проектные работы

Что можно улучшить:

Приходил как-то по поводу проекта. Случайно услышал как Карпицкий то и дело проклинал клиентов, выражаясь нецензурной бранью, не вовремя выплативших деньги за выполненные регламентные работы. Видно было сразу, что человек корыстный - думает только о собственной наживе.

Отзыв полезен? 1 0
Оплата труда Начальство Рабочее место Коллектив Карьерный рост
Работает в компании более 10 лет

Должность не указана

Плюсы:

нет.

Что можно улучшить:

Вчера туда обращался. Впечатление не "ахти". Компания мелкая: 8 человек работают. Что за компания из 8 человек? Отсюда и следствие очевидное: разве будет маленькая, крошечная как муравей, компания платить хорошую ЗП сотрудникам? Сотрудники молчат, видно сразу, как зомбированные, пляшут под дудочку директора, во всем с ним соглашаясь. Постоянно пытаются навязать свои услуги за явно завышенные суммы. Ну правильно, надо же деспотичному корыстному, жадному директору, общипывать клиентов как липку и набить свой карман. он только об этом и думает. Ушел, обратившись в другую компанию.

Отзыв полезен? 1 0
Работал в компании более 10 лет

Должность не указана

Плюсы:

Оплачивают проездной билет

Что можно улучшить:

Компания мелкая ищет "дурачков", готовых работать за копейки. Администрация жадная, многообещающая только на "словах", а по факту "0". При трудоустройстве коммерческий директор, так называемый Карпицкий Михаил, много чего обещает: курсы в учебном центре №1 фирмы 1С, премии, но по факту платят копейки. И курсы и премии только на "СЛОВАХ". КАКУЮ ПОЛИТИКУ ПРОВОДИТ КОМПАНИЯ В ПЛАНЕ СТАЖЕРОВ? Берут стажера на испытательный срок 3 месяца, при этом обещают "перспективу", премии, курсы, которые типа сами будут оплачивать. Но самом деле ничего из этого вам не светит, ибо это все на словах. В последний день окончания испытательного срока, вам скажут "ПОКА", "вы нам не подходите". На курсы вы зарегистрируйтесь, но оплачивать их они не будут и пойти на них вам не светит, ибо изначально они преследую цель взять сотрудника временного на 3 месяца для выполнения мелких работ, а потом - "до свидания". После вас, возьмут еще такого же стажера: пройдет три месяца и ему "помашут ручкой". И так процедура повторяется бесконечно. Им выгоднее брать человека на 3 месяца, готового работать в ничтожный копеечный оклад в 15 000 рублей, принимая его за "дурачка", а премии Карпицкий себе в карман лучше положит(съездив на курорт), чем вам даст. Жмот еще тот, по нему это видно сразу, вместе с Закалиным и Синициним на пару. Синицин, кроме как обновить базы больше реальному ничему не учит. Тупо даст задание, а сам уткнется в свою работу, и делай его как можешь, ничего при этом не объяснив. Да он даже в этом и не заинтересован, а зачем объяснять, если после окончания испытательного срока вам все равно "помашут ручкой"?. Чтобы не дать премию - найдут 100 причин. Было бы желание не дать, а повод всегда можно найти. Больше 3 месяцев держат не будут. А зачем? Ведь после прохождения испытательного срока вам придется повышать оклад, а им это не надо, ибо они в этом не заинтересованы по факту. Им выгодее брать "бесконечных стажеров". Компания проводит такую политику и на этом экономит, преследуя свои корыстные интересы, а не ваши, ложа премии себе в карман, а не Вам. Отсюда и текучка специалистов большая, которые то и дело приходят и уходят. Так что идти работать или нет в эту мелкую жадную, корыстную компанию, решать конечно вам, но я вам не советую: пустая трата времени.....

Отзыв полезен? 3 0
Работал в компании более 10 лет

Должность не указана

Плюсы:

Маленькая компания по поддержке. Общался с ними по просьбе друга, пользующего услуги этой компании(компания производила подбор администратора,и мой знакомы просил сходить пообщаться под видом соискателя с руководителем фирмы)-другу до этого была попытка навязать ненужные сервисы с последующей дорогостоящей поддержкой, а так же имелись уже услуги от этой фирмы, которые я после оптимизировал,а некоторые оставил как есть. Руководитель компании произвел впечатление человека любящего поболтать ни о чем. Маленького роста, судя по напряженному молчанию сотрудников в офисе и общую атмосферу, требовательный и деспотичный. Я, если бы действительно имел цель туда устроится ,чувствовал бы себя не в своей тарелке. Но я не об этом,да и работе это не очень мешает:) При разговоре легко вывел его на нужный мне диалог. При попытке сказать(при собеседовании оказалось на должность старшего админа:),я это узнал только непосредственно на собеседовании:) опрашивал руководитель на предмет умений навязать(доказать в его интерпретации ) свое виденье вопросов заказчику), что навязывание сервисов при наличии более простых решении был отвергнут;) , При чем чел играл на публику- разговор был в присутствии секретарши и админа^). Несерьезно.Остапа несло(если бы я был из органов,чуваку было бы после не до публики ), и инфы я узнал больше, чем если бы просто пришел как представитель заказчика для обсуждения чувствительных вопросов. В результате перевел некоторые сервисы у друга на поддержку его провайдера,ну и он сам там дальше «оптимизировал» свое общение с It prof:) ЗЫ конкурентной разведкой не занимаюсь, это было так сказать «анализ рисков»,по просьбе хорошего человека, плюсом общения с этой компанией явилось то,что удалось все выяснить, что нужно, даже больше:)

Что можно улучшить:

навязывание ненужных решений

Отзыв полезен? 2 0
Работал в компании более 10 лет

IT-специалист

Плюсы:

Компания маленькая - интервью проводили владельцы \ директора. Был предложен тест (довольно легкий) + беседа. По результатам интервью условились назначить "второй тур", однако звонка от компании не последовало. Зп белая, "в рынке", офис на 3-чку (но чистенько), it получают различные бенефиты (железо, курсы и тд), что является редкостью на сегодняшний день. Клиенты - малый бизнес до 100 человек. Компания на рынке 3 года.

Что можно улучшить:

Все хорошо, но обратную связь (вне зависимости от результата) давать нужно.

Отзыв полезен? 1 0

ООО «АйТи Проф» - это  молодая, динамично развивающейся компания, официальный партнер фирмы «1С», Microsoft, Лаборатории Касперского и других ведущих производителей ПО. 

Основные направления деятельности:

- Аренда программного обеспечения по программе SPLA от Microsoft.

- Проектирование, внедрение и обслуживание локально-вычислительных сетей.

- Аренда серверного оборудования и его поддержка.

- Продажа, внедрение, сопровождение и настройка программных продуктов фирмы 1С.

- Продажа компьютеров, серверов, сетевого оборудования и программного обеспечения.