Оставить отзыв
М-Сити
2,1
2,1
Оценка работы М-Сити
Оплата труда
2,0
плохо
Начальство
2,0
плохо
Рабочее место
2,5
плохо
Коллектив
2,3
плохо
Карьерный рост
1,7
ужасно
Рекомендуют для трудоустройства
0

0 рекомендуют работу в компании.

0 не рекомендуют компанию для трудоустройства.

6 воздержалось.

Отзывы сотрудников о компании М-Сити

Должность
Город
Оплата труда Начальство Рабочее место Коллектив Карьерный рост
Работает в компании более 10 лет

Должность не указана

Плюсы:

нет.только жополизы и приближенные себя чувствуют отлично.

Что можно улучшить:

постоянные задержки зарплат.чтобы хоть что то заработать надо не вылазить с работы.причем иногда принудительно.начальник цеха машинной упаковки просто конченный хамлюга!наобещают с три короба,а потом хер вам а не зарплата!не подходите даже близко к этому хлеву!отпускные не платят вовремя,соцпакет-0 целых 0 десятых.коллектив- гастеры с сответствующим умом!техника вся старая и сыпется на глазах!

Отзыв полезен? 0 0
Оплата труда Начальство Рабочее место Коллектив Карьерный рост
Работает в компании более 10 лет

Должность не указана

Плюсы:

Нет

Что можно улучшить:

Фирма дрянь.Зарплату задерживают и выплачивают не полностю. Отношение к людям плохое.В ангаре руководит троица хамок .Одну уже увольняли за пьянку и прогул ,а она всё пытается рулить, а начальница идет у них на поводу.Начальство и бригадиры распределяют работу по себе а не рабочим,Всё никак не нахапуют.Жаль людей за такое к ним отношение.

Отзыв полезен? 0 0
Оплата труда Начальство Рабочее место Коллектив Карьерный рост
Работает в компании более 10 лет

Должность не указана

Плюсы:

Коллектив.

Что можно улучшить:

Задержка зарплаты, отсутствие перспектив.

Отзыв полезен? 0 0
Оплата труда Начальство Рабочее место Коллектив Карьерный рост
Работает в компании более 10 лет

Должность не указана

Плюсы:

нет

Что можно улучшить:

Зарплаты %уй дождёшся,руководство ни когда не отвечает на этот вопрос,говорит вот телефон звони директору!грязь шум нет ни каких удобств!! Говнофирма!!!!!

Отзыв полезен? 0 0
Оплата труда Начальство Рабочее место Коллектив Карьерный рост
Работает в компании более 10 лет

Должность не указана

Плюсы:

не знаю.

Что можно улучшить:

Однажды я как-то недавно пришла в отдел/к к ним,с начала ждала пока предыдущие выйдут, а потом слышу из кабинета крик(видимо начальница): ... все,и т. п, не принимай никого, у нас обед...во как,не успел человек прийти,а там уже мат тебе на встречу...) Ну и не трудно догадаться после такого,какое там отношение к людям

Отзыв полезен? 0 1
Оплата труда Начальство Рабочее место Коллектив Карьерный рост
Работает в компании более 10 лет

Должность не указана

Плюсы:

Уже нет.

Что можно улучшить:

Дур-дом! Когда-то была компания нормальной,а сейчас нет никакого будущего,практически на грани закрытия.

Отзыв полезен? 1 0

Достойная работа в «М-Сити»: миф или реальность?

Служба специализируется на почтовой рассылке в сфере «директ-маркетинга». Деятельность сотрудников компании заключается в рассылке рекламной информации потенциальным покупателям товаров и услуг. Главные клиенты службы, с которыми чаще всего приходиться иметь дело работникам, — предприниматели, заинтересованные в развитии своего бизнеса, привлечении новых клиентов и поддержании отношений с постоянными заказчиками. Свою деятельность организация начала еще в 1996 г. С тех пор ей удалось пережить сложный кризисный 1998 год, поставить рекорд — 8 млн писем за месяц, приобрести солидных клиентов — «Тинькофф», «Хоум Кредит». Сегодня служба является крупным холдингом с отлаженной инфраструктурой, 16-летним опытом работы, собственной производственной площадкой, комплексным подходом к решению задач.

Требования руководства «М-Сити» и отзывы сотрудников

Руководство хочет видеть в своих рядах инициативных и талантливых специалистов. Со своей стороны работодатель обещает интересную работу для профессионалов и тех, кто только начинает свой путь. Сейчас в штате организации числится 300 сотрудников. Среди них много перспективных, молодых специалистов. Для реализации творческого, интеллектуального потенциала персонала на предприятии проводятся в регулярном режиме семинары и тренинги, организовано обучение менеджменту. Кроме этого, в компании любят хорошо отдохнуть. Помогают сплотить команду и ближе познакомиться коллективу различные корпоративные мероприятия, экскурсии, праздники, поездки. Ежемесячно для персонала публикуются выпуски газеты предприятия.

Как попасть на собеседование

Для этого нужно отправить резюме на почтовый ящик компании и дождаться ответа руководства.

Чтобы не ошибиться с выбором рабочего места советуем соискателям внимательно изучить отзывы о работодателе. Они помогут узнать то, чего не расскажет коллектив или руководство постороннему человеку. Читайте в отзывах о работе подробности из жизни коллектива, об отношениях администрации к подчиненным, задержках зарплаты и других случаях из жизни предприятия.