1 рекомендует работу в компании.
2 не рекомендуют компанию для трудоустройства.
3 воздержалось.
3Shape
|
Оплата труда
|
3,7
удовлетворительно
| |
|
Начальство
|
4,3
хорошо
| |
|
Рабочее место
|
4,0
хорошо
| |
|
Коллектив
|
4,0
хорошо
| |
|
Карьерный рост
|
2,0
плохо
| |
|
Рекомендуют для трудоустройства
|
1
|
|
Отзывы сотрудников о компании 3Shape
Всего 6 отзывов (0 с нарушениями)
Сортировать:
Должность
Город
Киев
Работает в компании
более 10 лет
Инженер-программист
Плюсы:
-Нормальный офис -Есть парковка -есть теннисных стол и спорт-зал с железками
Что можно улучшить:
-крайне низкий профессиональный уровень "архитекторов" и "product owner" 'ов (да, религия scrum там рулит). В лучшем случае паттерны/шматтерны из книжек для детей. Про функциональный подход, векторные ЯП (которые для mesh-processing кода is a must), и нормальное проектирование походу там никто не слышал. На новые проекты / направления без слез смотреть невозможно. -решения о выборе технологий и подходов выбираются по принципу "сказал знакомый датчанин приближенный к императору" -крайне низкая культура разработки (нет нормальной VCS (на гит и консоль смотрят как туземцы на космические технологии), покрытие кода тестами около нуля, автоматические сборки продуктов работают через раз в лучшем случае, нет поискового индекса по существующим наработкам => дублирование сложного кода везде и всюду). -крайне низкий профессиональный уровень DevOps и датских админов. -Стремительно прогрессирующая "корпоративная" культура (подсаживание соседних отделов, распространение слухов о других разработчиках не соответствующих действительности) -игры в политику, которые поощряются руководством датского офиса. За 2 года в компании без терок стало работать невозможно (признаёт и само руководство укр.офиса). В результате "наказание невиновных, награждение непричастных, и т.д." -knowledge sharing отсутствует как класс. Время на него можно выделять только из собственного. То есть работа по принципу "кто везет на том и едем". -мелочность датского менеджмента по всем (компенсация налогов 75%, в Дании селят в самые дешёвые гостиницы без завтраков и т.д., командировочные - копейки (ездишь за свои)) -карьерного роста нет такового
Отзыв полезен?
2
1
Киев
Работал в компании
более 10 лет
Не рекомендует для трудоустройства
Должность не указана
Плюсы:
Секретарь "щебечет" хорошо, до определенного момента!
Что можно улучшить:
Сложилось впечатление, что компания занимается "разводом" переводчиков. На сайте работ выставлено очень много их вакансий для переводчиков. Я отправила свое резюме. Мне пришел ответ с тестовым заданием (на минуточку, на три страницы с картинками и тематикой в сфере IT, медицины и технической лексикой). Скажем так, перевод был очень сложный! Сделав одну страницу (перевести надо было на японский язык), я его отправила и позвонила с целью услышать их предложение и условия по поводу работы ( в своем переводе я уверенна на 100%). НО! Секретарь «отмазалась», что не может найти мой перевод у себя в мейле (хотя до этого все находила), и им надо все три страницы (заметьте тестовое задание повышенной сложности вам никто не оплатит). Я отправила его несколько раз и тот же ответ от секретаря. Уж очень похоже на развод!!!
Отзыв полезен?
2
0
Киев
Рекомендует для трудоустройства
Должность не указана
Плюсы:
Вот уже практически 2 года как работаю в ЗШейпе и очень рада, что здесь оказалась. Мне нравится атмосфера в коллективе, регулярные поездки за границу (сотрудникам компенсируют все расходы!), хороший соц. пакет, приветливые и помошливые HR и финансы, регулярные teambuildings, бонусы, а главное - новый офис! Он шикарен. Абсолютно новое здание, дизайнерский ремонт, вобщем чистенько, светло и красиво, есть свои тренажеры, настольный тенис. Кормят печеньками, конфетами, фруктами. Как по мне компания страется делать максимум для комфорта своих сотрудников.
Что можно улучшить:
До метро немного далековато, но для сотрудников есть бесплатная развозка, поэтому впринципе терпимо
Отзыв полезен?
0
2
Киев
Должность не указана
Плюсы:
Дружный коллектив, отличная зп, регулярно повышают. Два просторных офиса, расположены в метре друг от друга, с выходом на крышу, Часто ивенты. Внутри коллектива несколько групп по интересам. Многих часто командируют в другие страны
Что можно улучшить:
Массовый штатный добор, превращает обстановку из семейной в корпоративную
Отзыв полезен?
0
2
Киев
Работал в компании
более 10 лет
Должность не указана
Плюсы:
Був лише на співбесіді ще у жовтні, далі нажаль не пройшов. На ресепшені зустріла молода дівчина неймовірної краси, дуже мила, привітлива і сяюча. Тому перше враження було якнайкращим. Офіс новий, виглядає сучасно,гарні умови для праці, склалось враження, що всі дружні і доброзичливі. Співбесіда тривала в середньому 2 години, тому розраховуйте свій час правильно. Спочатку HR, потім спілкувався з головним менеджером. Із завданням не впорався, тому далі не пройшов, маю трохи іншу спеціалізацію. Було дуже приємно, що всі в компанії були ввічливі і уважні
Что можно улучшить:
Достатньо далеко йти від метро. Довге очікування відповіді від HR менеджера. Є сумніви щодо її досвіду і професіоналізму Наскільки я зрозумів перспективи росту майже немає
Отзыв полезен?
0
2
Киев
Работал в компании
более 10 лет
Не рекомендует для трудоустройства
QA engineer
Плюсы:
Рядом метро
Что можно улучшить:
Была в соседней компании на собеседовании (DIO Soft, кстати, очень понравилось), по-этому решила, что соседняя тоже такая же хорошая)))(глупое предположение было судить только по-этому принципу). Хотя, перед собеседованием нашла только 1 или 2 позитивных отзыва о компании(наверное сразу нужно было насторожиться). Сразу, когда зашла в офис, уже было как-то не по себе- очень грязно, ну не так,чтобы аж "срач", извиняюсь за выражение, но не так приятно, как в остальных компаниях. Для сравнения хочу сказать, что я была в 19 ИТ-компаниях на собеседовании), по-этому сравнить есть с чем. Персонал, как-то неприветливо выглядит, уныло- даже руку не протягивают в ответ, когда знакомишься, ну это такое. Заставляют ждать...так, как я работающий человек и каждая минута на счету, задержки на собеседовании мне ни к чему. Карьерного роста нет(сказала hr ), есть, как она выразилась "горизонтальное профессиональное развитие", что имелось ввиду, непонятно, но уж точно не про зп. Как бы работу я не ищу на данный момент, собеседования очень полезны, чтобы знать, что требуют и поддерживать свои теоретические знания (вы ведь знаете, что когда готовитесь к чему-то, то это в любом случае очень полезно). Ну, и к тому же, мой неосновной заработок-это журналистика, хоть и работаю я QA в большой компании. Так, вот, вроде фирма занимается серьезными вещами, но вопросы абсолютно бессмысленные (не по базам данных, не по автоматизации или еще каких-либо серьезных вещах не спрашивали). Задает вопросы после hr программист, который, как сказал о теории тестирования ничего не знает, просят протестировать, как выразились очень серьезную вещь калькулятор и 100 баксов :), потом пришла унылая девочка ... и начала "блестать" своими знаниями. Очень смешно, так, как теорию я знаю очень хорошо, большая ИТ-компания, в которой я работаю дала очень хорошие знания, а также много прочла книг, и сайт протестинг ру очень помог, и будучи на 19 собеседованиях (могу сказать, что теория у меня от зубов отскакивает)))). Короче, завязался спор, после которого абсолютно не хотелось отвечать на последующие вопросы, а девочка решила больше не блестать)))), Ну, такое, долларов 800 получать можете, но не больше. Постоянная текучка персонала, старперов заменить нереально. Пообщалась еще с несколькими собеседовавшимися, впечатления не лучше. И в завершение хочу сказать, что не советовала бы идти сюда, тратить время на собеседования и некомпетентными в рабочих вопросах людьми. Более подробное описание будет в моей статье.
Отзыв полезен?
2
1
3Shape– разработка программного обеспечения 3D
3Shape - датская компания, работающая в сфере высоких технологий. Специализируется на разработке и производстве программного обеспечения 3D для медицинских и промышленных компаний. Есть представительства в Польше, США, Китае, Украине.
Работа в 3Shape Ukraine
Компания постоянно находится в поиске новых компетентных специалистов, способных работать в команде и заниматься разработкой приложений для всего мира.
Условия работы:
- профессиональный рост;
- высокий уровень заработной платы;
- поездки в Европу;
- наличие собственного офиса;
- медицинское страхование;
- наличие рекреационных услуг;
- курсы английского языка;
- оплачиваемое питание;
- отпуск в 24 рабочих дня;
- оплачиваемые больничные;
- корпоративные мероприятия.
Вакансии и требования
Компании требуются профессиональные программисты и инженеры, разработчики программного обеспечения.
Основные требования к кандидатам:
- знание объектно-ориентированного программирования;
- знание языков программирования;
- опыт работы программистом;
- опыт работы в исследовательских проектах;
- опыт работы не менее 2 лет в области алгоритмизации.
Думаете, стоит ли устраиваться в 3Шейп? Отзывы сотрудников компании помогут вам решить этот вопрос. Почитав их, вы узнаете, насколько хороши условия работы, и какие подводные камни могут ожидать вас в будущем.
Помните, что отзывы о работодателе – один из важнейших факторов при выборе нового места работы.
