5,0
Оценка работы MyTona
Оплата труда
5,0
отлично
Начальство
5,0
отлично
Рабочее место
5,0
отлично
Коллектив
5,0
отлично
Карьерный рост
5,0
отлично
Рекомендуют для трудоустройства
1

1 рекомендует работу в компании.

4 не рекомендуют компанию для трудоустройства.

0 воздержалось.

Отзывы сотрудников о компании MyTona

Должность
Город
Владивосток
Работал в компании
Не рекомендует для трудоустройства

Программист

Плюсы:

Красивый офис.

Что можно улучшить:

Руководство ужасное. Вместо того, чтобы СНАЧАЛА пригласить на собеседование, дают тестовое задание на 2 недели и этот этап уже подозрителен, потому что ни одна компания таким не занимается. Даже если говорят, что тестовое задание сделано «отлично» — будет еще 2 этапа собеседования и тут просто заворачивают без причин, фидбэка не последовало. Хотя и hr достаточно оперативно отвечал на почту и задание проверили тоже в срок, отказа не последовало, просто умалчивают пока сам не спросишь. Я считаю это свинством и полным неуважением к соискателям. Польза от 2 недель потерянного времени + еще неделя на рассмотрения и прочее, честно говоря, сомнительная — плюс один дополнительный проектик в портфолио. З/П указал «рыночная», потому что не знаю какая у них зп, тоже минусик им в карму. Никому не советую собеседоваться в данной компании, так дела не ведутся.

Отзыв полезен? 4 3
Санкт-Петербург
Работал в компании
Не рекомендует для трудоустройства

Должность не указана

Плюсы:

приятные ребята, вежливо общались оперативно отвечали.

Что можно улучшить:

Год назад искала работу, чтобы была возможность работать и дома и в офисе. Но им больше нужны были сотрудники в офисе. Тестовое (не оплачиваемое) мне показалось вполне себе адекватным. Причем задание было такое, что обвинить mytona в воровстве идей невозможно (я думаю им это и не надо, поэтому страхуются). Первое собеседование было многообещающим, ребята правда очень приятные, ответили на все вопросы. А вот на втором собеседовании, после долгих расспросов, мне со словами «мы долго совещались и решили, что у вас недостаточно хорошие скиллы» предложили зарплату на 40% ниже от запрашиваемой. Такую сумму я получала 6–7 лет назад, когда была джуниором и без опыта в гейм деве. Я так офигела, что сразу отказалась. На что со мной стали торговаться, спрашивать на сколько я согласна, говорить: «а вот у нас только ведущие столько получают»," ну вот если вы будете стараться и покажете результат", «а у нас белая зарплата и есть печеньки». Я потом долго недоумевала, как можно настолько занижать з.п., кто после такого вообще может согласиться пойти туда работать? Мой запрос был по рынку, я брала не с потолка эту сумму, т.к. сама собеседовала людей и видела сколько запрашивают соискатели моего уровня. Позже же нашла работу, где мне платят желаемую з.п. за те же самые навыки. Еще напряг вопрос: как вы относитесь к переработкам?. Видимо это у них частенько случается, если они спрашивают об этом на собеседовании. В целом я думаю это вполне себе обычная IT фирма, с зарплатами на уровне региона и жителям крупных городов такой вариант не подойдет. Надеюсь с тех пор они подросли. Но все-таки не рекомендовала рассматривать эту компанию в числе первых.

Отзыв полезен? 4 1
Оплата труда Начальство Рабочее место Коллектив Карьерный рост
Якутск
Рекомендует для трудоустройства

Должность не указана

Плюсы:

Работаю уже не первый год. Стабильная зарплата, карьерный рост, хорошая команда. О сотрудниках всячески заботятся: помогают с обучением, компенсируют затраты на спорт и детский сад, есть ДМС. Не возникало никаких проблем. Очень жаль, что люди, которые написали негативные отзывы, не прошли отбор, но я уверена, что на то были объективные причины.

Что можно улучшить:

Кранчи, местами недопонимания. Все как у всех. Все преодолимо.

Отзыв полезен? 1 1
Санкт-Петербург
Работал в компании
Не рекомендует для трудоустройства

Должность не указана

Плюсы:

Нет.

Что можно улучшить:

Никому не советую связываться с этой конторкой. Откликнулась на вакансию, несколько дней потратила на то, чтобы сделать тестовое задание. В итоге сделала глубочайшее исследование, которое наверное там даже не требовалось. Рекрутер очень долго не отвечал после тестевого задания, в итоге пришлось подпитывать его самой. Собеседование назначили в офисе утром. Я ехала рано утром через весь город, чтобы узнать, что собеседование будет по скайпу! Офис-менеджер завела меня в кабинет, посадила перед монитором и включила мне Якутск. Я считаю это ужасным неуважением не сообщить кандидату, что собеседование будет по скайпу. С таким же успехом, бы поговорила и дома. Некоторые работники не компетентные. Во время разбора моего тестового задания девушка не понимала половину использованных мною терминов. Сложилось ощущение, что компания состоит из вчерашних школьников, я ощущала себя overqualified для этого. Сегодня пришёл, разумеется, отказ. И как я этому рада! Очень жаль потраченного времени. Ну и самое главное, если какие-то идеи из моего тестового задания, я замечу в ваших играх, я знаю что делать. Прошу руководство компании обратить внимание на эту ситуацию. И да, уровнь зп мне не сказали даже после собеседования.

Отзыв полезен? 3 2
Владивосток
Работал в компании
Не рекомендует для трудоустройства

Должность не указана

Плюсы:

Отсутствуют.

Что можно улучшить:

Компания собирает различные идеи и фишки путем размещения липовых вакансий. Не рекомендую отправлять отклик на вакансии компании, и уж тем более выполнять какие-либо тестовые задания. С вероятностью 99,99% вам скажут что вы не подходите по каким-либо причинам, а вакансия после этого не будет закрыта, ожидая очередных наивных буратин, которые не против поработать за даром.

Отзыв полезен? 3 3

MyTona - российский разработчик и издатель free-2-play игр с многолетним опытом. Компания основана в 2005 году. Наши офисы открыты в Якутске, Санкт-Петербурге, Иваново, Владивостоке и Сингапуре. Мы создаём захватывающие игры самого высокого качества, которые приносят радость миллионам игроков по всему миру. Наша компания считает, что успех достигается упорным трудом сплоченной команды, где важна 100% отдача каждого сотрудника. Нас уже более 400 Майтоноцев, увлеченных разработкой качественных игр и искренне влюбленных в свое дело.