0 рекомендуют работу в компании.
1 не рекомендует компанию для трудоустройства.
0 воздержалось.
Кредобанк
|
Оплата труда
|
2,0
плохо
| |
|
Начальство
|
2,0
плохо
| |
|
Рабочее место
|
2,0
плохо
| |
|
Коллектив
|
3,0
удовлетворительно
| |
|
Карьерный рост
|
2,0
плохо
| |
|
Рекомендуют для трудоустройства
|
0
|
|
Отзывы сотрудников о компании Кредобанк
Всего 1 отзыв (0 с нарушениями)
Сортировать:
Должность
Город
Запорожье
Работает в компании
более 10 лет
Не рекомендует для трудоустройства
Менеджер
Плюсы:
Молодой коллектив, обучающие программы
Что можно улучшить:
Коммуникацию, очень сложно быстро найти нужного специалиста по решению конкретного вопроса или проблемы
Отзыв полезен?
0
0
Работа в Кредобанк
ОАО «Кредобанк» начал функционировать с 1990 года. Он считается одним из крупнейших украинских банков с преобладающей инвестицией 99,6% польского капитала и 0,4% частного инвестора. В феврале 2015 года он стоит первым в рейтинге самого жизнеспособного банка страны, имеющий высокий внутренний потенциал для того, чтобы выстоять во время всеобщей нестабильности. Кроме этого, входит в десятку наилучших розничных банков.
Его национальная сеть представлена центральным филиалом и 130-ю отделениями по всей территории Украины. В банке работает более 2000 человек, в основном люди с высшим финансово - экономическим образованием в возрасте до 35 лет. Персонал постоянно обучается: посещает бизнес - тренинги в международных учреждениях и проходит стажировку в банке у главного западного инвестора, знакомясь с навыком деятельности на польском финансовом рынке.
Кредобанк отзывы сотрудников
Что нужно знать, перед тем как устроится на работу в «Кредобанк»? Желательно собрать как можно больше сведений о вакансии и о компании, нужно почитать положительные и отрицательные отзывы сотрудников о работе, о работодателе, так как эта информация будет самой объективной.
Возможно, здесь найдутся ответы на интересующиеся вопросы, какие-то подсказки в составлении успешного резюме, информация о внутренних порядках, установленных в компании, которые могут не устроить соискателя.
