13 рекомендуют работу в компании.
5 не рекомендуют компанию для трудоустройства.
1 воздержался.
группа компаний
Турбулентность-Дон
|
Оплата труда
|
3,6
удовлетворительно
| |
|
Начальство
|
3,2
удовлетворительно
| |
|
Рабочее место
|
4,2
хорошо
| |
|
Коллектив
|
4,4
хорошо
| |
|
Карьерный рост
|
3,7
удовлетворительно
| |
|
Рекомендуют для трудоустройства
|
13
|
|
Отзывы сотрудников о компании Турбулентность-Дон
Всего 19 отзывов (0 с нарушениями)
Сортировать:
Должность
Город
Работает в компании
2 – 5 лет
Не рекомендует для трудоустройства
Должность не указана
Плюсы:
Их нет.
Что можно улучшить:
— добираться проблема (корпоративный транспорт платный (это вообще нонсенс)) — зарплата нормальная если только повезет (бывает редко), т.к. продажи оооооочень длинные (цикл устроен таким образом что новый сотрудник получает зп по факту за заслуги предшественника, а если таковых нет, то нарабатывать базу придется с нуля и займет это не менее года. На этот период приготовьтесь получать в районе 30 тысяч в лучшем случае. — планы нереальные — атмосфера как в 37 году, не знаешь кто может подставить, зачем это сделает и когда — куча негатива от партнеров, постоянный брак, срыв сроков, недоделка — система штрафов неадекватная — про руководство даже и говорить нечего, т.к. это самый главный минус компании никому не советую сюда попадать, особенно это касается профессионалов своего дела, т.к. пока вы будете здесь вы потеряете все накопленные годами навыки
Отзыв полезен?
2
0
Ростов-на-Дону
Рекомендует для трудоустройства
Программист
Плюсы:
Много дополнительных корпоративных мероприятий, вот вчера участвовала в марафоне, всю организационную часть и оплату взяла на себя компания. Дружный коллектив, многое зависит от отдела, но в каждом есть отзывчивые сотрудники. Большое количество интересных задач.
Что можно улучшить:
Многозадачность выматывает, часто меняются техзадания. Отлично для молодых, может быть тяжело для профи.
Отзыв полезен?
0
4
Ростов-на-Дону
Рекомендует для трудоустройства
Менеджер
Плюсы:
Полный цикл: свое КБ, аккредитованная метрологическая служба, производство бытовых счетчиков и промышленных расходомеров, продажи по всей РФ и зарубежью, сервисное обслуживание (для желающих возможность в командировках посмотреть мир). Всё официально, зарплатный проект, соцполитика, нематериальная мотивация, обучение, корпоративные мероприятия, сование жизник. В моем отделе отличный коллектив!
Что можно улучшить:
Многозадачность и взаимодействие с разными специалистами, бывают рабочие ситуации, бывает сложно, громко, необходимо уметь находить общий язык. Часто проходят изменения в структуре, процессах.
Отзыв полезен?
0
3
Ростов-на-Дону
Рекомендует для трудоустройства
Специалист
Плюсы:
Работаю в компании, плохого ничего сказать не могу, оценивают по результату, зарплату платят во время, достаточно развита нематериальная мотивация, коллектив разный, но это нормально., карьерный рост, обучения, руководитель амбициозный, но от части справедливый, даже когда кричит (бывает) то это на эмоциях, он всегда пытается донести в чем ты ошибся.
Что можно улучшить:
В большом коллективе всегда есть недовольные.
Отзыв полезен?
0
3
Ростов-на-Дону
Рекомендует для трудоустройства
Должность не указана
Плюсы:
Отличная развивающаяся компания по производству промышленных и бытовых приборов учёта газа. Имеется своё Конструкторское бюро, Метрологическая служба и производство. Возможен карьерный рост, можно работать и зарабатывать хорошие деньги, которые платят стабильно два раза в месяц. Зарплата белая. Имеется соц. пакет. Компания расположена за городом, есть корпоративный транспорт. Как и у всех компаний, бывают взлёты и падения по объему работ. Проводятся корпоративные мероприятия и обучающие тренинги.
Что можно улучшить:
Бывают провалы по объему работы.
Отзыв полезен?
0
3
Ростов-на-Дону
Рекомендует для трудоустройства
Должность не указана
Плюсы:
Белая заработная плата, рабочий день с 8 до 17, удобный график работы, стабильно работающая компания, корпоративные мероприятия.
Что можно улучшить:
Везде свои нюансы, как говориться там хорошо, где нас нет.
Отзыв полезен?
0
2
Ростов-на-Дону
Рекомендует для трудоустройства
Ведущий менеджер
Плюсы:
Добрый день, меня зовут Лариса. Работаю в службе персонала ГК «Турбулентность- ДОН» три года. Увидела некие отрицательные отзывы и стало печально. Печально от того, что люди, проработавшие в компании считанные дни или месяцы позволяют себе «вылить» на компанию столько негатива. И меня не обошли вниманием. Цитирую: «Все положительно- вымысел Ларисы». Готова поспорить. Нет, не вымысел. В группе компаний действительно много делается для сотрудников и их детей, включая активную заботу о здоровье (например, полная диагностика сердечно- сосудистой системы всех сотрудников), корпоративную жизнь (интересные тематические корпоративы, корпоративные предложения посещения аквапарка, турниры по футболу и волейболу, участие в забегах, занятия йогой), заботу о детях (проект «Портфель пятерок» с вручение дорогостоящих подарков, утренники), социальная политика компании (материальная помощь в сложных жизненных ситуациях, при бракосочетании и рождении детей) и многое другое.
Что можно улучшить:
Нюансы есть в каждой компании. Кому-то что-то нравится, кому-то нет. Каждый решает для себя самостоятельно. Работать надо везде, и в нашей компании активный труд всегда вознагражден.
Отзыв полезен?
1
5
Ростов-на-Дону
Рекомендует для трудоустройства
Менеджер
Плюсы:
Как бы там многие не говорили, но не могу не согласиться, что положительного в нашей компании гораздо больше. Процветающая, стабильная, уверенная компания. Аванс и З.П. (всё «белое») выдается категорически четко в срок. Согласитесь это важный фактор для любого человека, и далеко не каждое предприятие может этим бравировать. Отпуск! — без проблем, только договорись с коллегами о замещении) Соц. пакет полный. Плановые медосмотры всех сотрудников, за счет компании с выездом специалистов на место. Дети сотрудников всегда с подарками на новый год и за хорошую успеваемость в школе. Жалко только, что нет закрепленного летнего лагеря для детей. Мероприятия за счет компании на новогодний и летний корпоративы для сотрудников и детей. График работы 5/2, строго с 8:00 до 17:00 (при необходимости и по желанию можно задержаться) Корпоративный транспорт Вас привезет и отвезет в 3-х направлениях. Где есть такой комплект плюсов в одном предприятии! Читая все отрицательные отзывы, приходишь к выводу, что люди хотят просто не работать, получать хорошую з.п. и работать в классной компании.
Что можно улучшить:
Конечно работать здесь нелегко, выживает сильнейший…) Очень большой минус — это количество руководителей (они прям размножаются) их постоянная смена, каждая метла по новому метет* Но! как и в жизни, все люди разные и умение вникнуть в суть чужого понимания вещей рождает здоровый климат в общении коллег и руководителей. Многозадачность это просто бич!
Отзыв полезен?
1
5
Ростов-на-Дону
Рекомендует для трудоустройства
Инженер
Плюсы:
Пришел в Турбулентность с универа. На экскурсии от ДГТУ договорились о прохождении практики, а после получения диплома пригласили на работу. Сразу было много всего нового, непонятного, как говориться: забудьте, чему вас учили в институте и начинайте работать в реальности. Хорошая «школа». Есть возможность получить опыт и построить карьеру, но надо впрягаться. Всё официально, зп стабильно выплачивают. Корпоративы на высшем уровне.
Что можно улучшить:
Меня всё устраивает.
Отзыв полезен?
1
4
Ростов-на-Дону
Рекомендует для трудоустройства
Менеджер
Плюсы:
Хотите драйва и интересной работы, тогда вам сюда. Да особый режим работы, нужна стрессоустойчивость, внимательность и готовность брать на себя ответственность за решения. Возможность карьерного роста, если ты показываешь результат. Работников слышат и обеспечивают достойные условия труда. Думают и об активном отдыхе сотрудников, вместе принимаем участие в забегах, участие в которых оплачивает фирма. Выездной страйкбол, есть возможность посещать йогу, волейбол и футбол.
Что можно улучшить:
Часто меняется управленческая структура, может оно и к лучшему, не стоим на месте.
Отзыв полезен?
1
4
Ростов-на-Дону
Рекомендует для трудоустройства
Менеджер
Плюсы:
Четкий график работы, корпоративный транспорт (с символической стоимостью 10 рублей) привозит к офису и отвозить домой по трем направлениям. Интенсивная работа — интересна лично мне тем, что завтра будет не то, что было вчера. Обучения за счет компании, внутренние тренинги, своя книжная библиотека. Праздники для сотрудников (новый год, 8 марта и 23 февраля, день фирмы). А так же спортивные мероприятия (футбол, волейбол, йога, забег). Подарки детям к 1 сентября, окончание школы на «4"и"5. Хороший коллектив, но каждый отдел своеобразный.
Что можно улучшить:
Уменьшить объем и длительность совещаний. Автоматизация 1С затягивается.
Отзыв полезен?
1
3
Ростов-на-Дону
Рекомендует для трудоустройства
Старший специалист
Плюсы:
Белая заработная плата, корпоративный транспорт, материальная помощь, различные корпоративные мероприятия и «плюшки» для сотрудников и их детей. Компания оплачивает разные обучалки, дает возможность развиваться.
Что можно улучшить:
Много процессов ради процесса. Большое кол-во совещаний, которые отнимают рабочее время.
Отзыв полезен?
1
2
Ростов-на-Дону
Работал в компании
5 – 10 лет
Главный бухгалтер
Плюсы:
Не обнаружила.
Что можно улучшить:
Мне назначили встречу (Собеседование), я -предложила на 11 ч. Менеджер по персоналу сказала, что ходит корпоративный транспорт и назначила время-8.00 В 7.10 я была на ост. Квадро (ул.Королева), ждала до 7.55., водитель даже не остановился. При такой организации мероприятий-уйдите и не дурите людям голову. не позорьте компанию!
Отзыв полезен?
3
1
Ростов-на-Дону
Рекомендует для трудоустройства
Менеджер
Плюсы:
В компании работает много людей и чем дольше ты работаешь, тем проще находить общий язык со всеми. Коллектив дружный, многое зависит от отдела и от того того, зачем ты пришел в компанию.
Что можно улучшить:
На сегодняшний день переход на новую программу усложняет всем работу!
Отзыв полезен?
1
5
Ростов-на-Дону
Работает в компании
более 10 лет
Не рекомендует для трудоустройства
IT-специалист
Плюсы:
Работал с 2011 - 2013г. Хороший дружный коллектив, зарплата выплачивается всегда вовремя, комфортные рабочие места, корпоративный транспорт, рабочий день практически без задержек.
Что можно улучшить:
Бесконечные совещания в течении дня, которые сбивают с рабочего ритма, после которых добавляют всё новые задачи сверх текущих. Если сразу не обозначить, что их выполнение сдвигает сроки текущих задач , будут требовать всё и сразу. Руководство явно не интересует личность конкретного сотрудника, а только выполнение поставленных задач в срок. Но если грамотно подойти, можно это в плюс себе обернуть. В связи с большой текучкой кадров, обычный менеждер, которых ещё недавно понятия не имел о газовых счетчиках ничего, может через месяц стать начальником отдела (что возложит на него в несколько раз больше задач и он поступит так же , как и все остальные - уволится). Подходит только для стрессоустойчивых
Отзыв полезен?
12
3
Ростов-на-Дону
Рекомендует для трудоустройства
HR-менеджер
Плюсы:
- Освоение новых технологий (производство) - Уникальный опыт работы (проектная работа, бережливое производство и др.) - Возможность практики для студентов, программа выплаты студентам степендии с последующим трудоустройством - Заработная плата по многим позициям в рынке или выше среднего по рынку, вся белая, выплачивается четко день в день - Хорошо оборудованные рабочие места, чисто, тепло, светло не только в офисе, но и в производственных цехах - Социальная поддержка работников - материальная помощь, страхование от несчастных случаев, программы доп.мотивации, дополнительные дни к отпуск и др. - Программы обучения и развития
Что можно улучшить:
Идеальных мест работы не существует. Кого-то устраивает, кого-то нет. Как и везде есть свои плюсы и минусы, например: работа в режиме "тушения пожаров" и все нужно вчера. Четкая система оплаты труда - за результат (сделка или KPI и др.). Нет результата - нет оплаты. Да, хотелось бы чтоб руководители обладали более высоким уровнем управленческих компетенций и степенью ответственности за принятие решений. Но эта проблема не только этой компании. Отзыв ниже от сотрудника, которого уволили по просьбе коллектива. Он по-хамски относился к своим коллегам и не стеснялся. Одно его выражение "тело" - о своих коллегах, уже говорит о многом. В чужой монастырь со своим уставом не приходят, либо ты принимаешь правила, принятые в компании, либо увольняешься. Ты выбрал путь - поливания грязью своих коллег, компанию и руководителя.
Отзыв полезен?
3
8
Ростов-на-Дону
Работает в компании
более 10 лет
Не рекомендует для трудоустройства
Водитель
Плюсы:
Коллектив в большей мере хороший. Но надо быть начеку. Белая зп.
Что можно улучшить:
Трудно сказать что хорошо в этой организации. Кроме ограниченного круга людей ничего хорошего там и нет. Мотивацию всех сотрудников держит в своих руках абсолютно некомпетентный в этих вопросах экземпляр. Сотрудники практически всех подразделении,за исключением руководства , недовольны уровнем и системой начисления зп. Каждое тело, мнит себя великим и вполне дозволено оскорблять друг друга. Инициативность и исполнительность как у хлебушка. В следствии чего и хваленый корпоративный транспорт в хламе . Мотивация водителя считается от количества привезенных на работу сотрудников. Переработки не оплачиваются. Зарплата больше похожа на лотерею. Можно написать книгу по отзывам сотрудников и она будет очень грустной с цензом 18+.
Отзыв полезен?
13
1
Ростов-на-Дону
Работал в компании
более 10 лет
Не рекомендует для трудоустройства
Должность не указана
Плюсы:
Корпоративный транспорт,белая з/пл,коллектив -хорошие дружные ребята
Что можно улучшить:
Зарплата хоть и белая,но почему-то когда начислять отпускные,то со следующего месяца какую-то часть удержат. Постоянные служебные о лишении премиальной части на определенный процент. Ген.директор постоянно оскорбляет и унижает достоинство сотрудников,которые горбатят на раздутый штат ИТР,окружил себя непрофессиональными подхалимами и думает,что на предприятии все хорошо,а производство потихоньку рушится.
Отзыв полезен?
15
3
Ростов-на-Дону
Не рекомендует для трудоустройства
Должность не указана
Плюсы:
только минусы. работа для тех кому жить не на что
Что можно улучшить:
за кидалово по з/п в 90-е на перо ставили
Отзыв полезен?
8
2
НПО Турбулентность-Дон краткое описание компании
В последнее годы с уст высших чиновников все чаще слетает слово «энергосбережение». И это неспроста. Россия – уникальная страна, богатая природными ресурсами, но нет ни чего вечного, поэтому граждан призывают экономить газ, электроэнергию, воду. Поэтому все чаще и чаще на предприятиях, в квартирах устанавливаются приборы учета.
Компания НПО Турбулентность-Дон с 1998 года работает на рынках страны и ближнего зарубежья, специализируясь на выпуске счетчиков бытового и промышленного назначения.
НПО Турбулентность-Дон – это огромная компания, которая состоит из:
- Собственного конструкторского бюро,
- Высококвалифицированной метрологической службы,
- Производственного участка.
В штат данного наукоемкого производства входят конструкторы, проектировщики, технологи, метрологи, лаборанты, мастера, слесари и многие другие.
Отзывы о работодателе
Чем больше и успешнее компания, тем строже проходит отбор сотрудников. В действительности работа в НПО Турбулентность-Дон, в организации, которая имеет столь высокое признание и востребованность в стране – это очень ответственное занятие.
Если вы – соискатель и решили стать членом команды, то лучше всего начать подготовку к собеседованию и дальнейшей работе со сбора информации.
Во-первых, почитайте описание в Интернете, загляните в историю.
Во-вторых, ознакомьтесь с требования, выдвигаемымых к соискателям.
В-третьих, следует выяснить, что же вы будете получать за работу.
В-четвертых, обязательно ознакомьтесь с отзывами сотрудников НПО Турбулентность-Дон. Отзывы о работе оставляют реальные сотрудники компании в них собранно все и злость на коллег, и радость от премий, и ненависть к шефу, и любовь к зарплате, описаны все недостатки, и выделены все достоинства.
