Оставить отзыв
ПНК Групп
3,4
ПНК Групп (PNK Group)
3,4
Оценка работы ПНК Групп
Оплата труда
3,6
удовлетворительно
Начальство
3,0
удовлетворительно
Рабочее место
3,6
удовлетворительно
Коллектив
3,8
удовлетворительно
Карьерный рост
2,8
плохо
Рекомендуют для трудоустройства
7

7 рекомендуют работу в компании.

5 не рекомендуют компанию для трудоустройства.

0 воздержалось.

Отзывы сотрудников о компании ПНК Групп

Всего 12 отзывов (0 с нарушениями)
Должность
Город
Оплата труда Начальство Рабочее место Коллектив Карьерный рост
Москва
Работает в компании
Не рекомендует для трудоустройства

Инженер

Плюсы:

из плюсов есть кофе, чай, сахар на кухне, цивилизованный офис.

Что можно улучшить:

не поверите, это первый мой отзыв. Плохое обслуживание в ресторанах, некачественные продукты — не заставили меня писать, но уж тут я не удержалась. Могу сказать, что если не умеете лизать опу начальству, если придерживаетесь рабочего графика (хотите уходить вовремя) - вам тут делать нечего. Придется выполнять гигантские объемы работы и при этом вами будут не довольны. Для меня было дикостью, что меня взяли и вместо того, что б обучать (как лично я делала со своими подчиненными в другой организации) меня кинули на сдачу объекта, который до меня не могли довести до ума человек 5. Рабочей базы нет, целыми днями приходилось дергать коллег и спрашивать где взять материал и что с ним делать. Просто дурдом. Может для кого-то будет важна эта информация, у них там камеры стоят по всему офису, так что за вами будут следить. При встрече вас оближут, о перспективах компании расскажут, покажут огромный красивый офис, только про текучку в офисе вам не расскажут. Когда я устраивалась при мне уходило 2 человека из отдела, через месяц ушла я. Наверняка вас скоро пригласят на свободную вакансию в красивый офис Москва-сити, трижды подумаете.

Отзыв полезен? 1 0
Оплата труда Начальство Рабочее место Коллектив Карьерный рост
Москва
Работает в компании
Не рекомендует для трудоустройства

Должность не указана

Плюсы:

Что можно улучшить:

хвалебные отзывы слащавые и неестественные… собеседования в ПНК у всех вызывают омерзение… работа длится не более года — руководители просто меняют тех — на кого периодически сваливают свои косяки… 

Отзыв полезен? 3 1
Оплата труда Начальство Рабочее место Коллектив Карьерный рост
Москва
Рекомендует для трудоустройства

Менеджер

Плюсы:

В компании почти 4года работаю. Все очень и очень стабильно, даже не знаю, бывает ли так вообще) но мне реально фортануло с руководством. мы сработались с коллективом, поэтому вполне все классно. Зп платят исправно, в командировки езжу.

Что можно улучшить:

Ну офис в Сити. кому то нравится, кто-то как мне нет.

Отзыв полезен? 2 3
Оплата труда Начальство Рабочее место Коллектив Карьерный рост
Москва
Работает в компании 2 – 5 лет
Не рекомендует для трудоустройства

Должность не указана

Плюсы:

хорошие люди работают в шарапово, кроме исполнительного директора.

Что можно улучшить:

Здравствуйте. Хотела бы вам немного рассказать об исполнительном директоре ПК ЗМК. О том, как он себя ведёт и что себе позволяет- он совершенно не умеет общаться с сотрудниками своей компании, спокойно может на хамить, на грубить, позволить себе при всех матом наорать на сотрудника. А офис — менеджер для него — это словно не «хозяйка офиса», которая в принципе должна помогать всем сотрудникам и чётко работать по своей должностной инструкции, а его персональная помощница, которой по его мнению он может звонить и словно собаке говорить — найди мне срочно. Да и вообще, почему так делает?! Какое он имеет право?! Почему офис — менеджер, должна в свой выходной бегать и искать где снять его же деньги?! У человека свои заботы как в рабочий день после 18, так и в выходные — это уже не сотрудник, а семейный человек, со своими домашними и прочими обязанностями. Или может это сделать в рабочее время, не поинтересоваться даже — есть ли наличные деньги у сотрудника. А то как он общается с отделом закупок — вынь и положи ему, в приказном порядке. У него совершенно нет понимания того, что с 1 января цены изменились, НДС вырос и у поставщиков так же нет выбора, они же не будут работать себе в убыток. Он же не приходит в магазин и не говорит — я хочу тот или иной товар по той цене, что была в прошлом году. — потому что так нельзя и он берет по той цене, которая стоит. Так же у него отсутствует понимание, что после 18 и в выходные дни все сотрудники компании, уже не сотрудники, но он систематически звонит вне рабочее время, и без каких либо приветствий и извинений что уже не в рабочее Время позвонил, выясняет какие либо рабочие моменты. Да и к тому же, у каждого сотрудника свой личный номер, какое он имеет право вторгаться своими телефонным звонками в личное пространство человека?! То что он исполнительный директор, не даёт ему никакого права так вести себя по отношению к сотрудникам. Вместо того, чтобы получить в их лице союзников и помощников, он делает все наоборот, чтобы его не любили в коллективе и относились к нему, так как он заслуживает. Обиделся на то, что ему офис-менеджер перевел обратно деньги в выходной день, его же деньги, и даже не сам лично, а через зам. директора по общим вопросам поставил два условия — заявление по собственному желанию, либо может работать, но без премиальной части (девушка, у которой ребенок есть, семья, а первый муж вообще не платит алименты, плюс ипотека, вот так взять и поступить, очень мужской и человечный поступок). А то что я в прошлом году за копейки заменяла сотрудников из отдела снабжения, пока они по очереди были в отпуске… причем даже не по собственному желанию я это делала, а навязанно исполнительным директором и за копейки — хотя 30 процентов от оклада должны были оплатить по закону, так и за эти несчастные копейки он из офис-менеджера вынул всю душу — хотя это была даже не моя обязанность, но я выслушивала от него его приказной тон -вынь и положи, до такой степени, что просто уже до слез довел.

Отзыв полезен? 3 1
Оплата труда Начальство Рабочее место Коллектив Карьерный рост
Москва
Рекомендует для трудоустройства

Должность не указана

Плюсы:

Не соглашусь с предыдущим оратором. Инициатива должна быть в правильных местах, тогда ее видят и ценят. Я занимаюсь работой с подрядчиками (поиск, контроль). Коллега из моего отдела накидал план оптимизации расходов (тупо прошерстил рынок на предмет более выгодных условий, чем текущие), начальство премировало.

Что можно улучшить:

Больших минусов в Пнк нет, разве что работы бывает слишком много, но я трудоголик, мне нравится.

Отзыв полезен? 1 4
Оплата труда Начальство Рабочее место Коллектив Карьерный рост
Москва
Не рекомендует для трудоустройства

Маркетолог

Плюсы:

Обычная работа, как везде

Что можно улучшить:

Работаю в компании 2 года, за это время понял, что излишнее рвение и труд за великую идею тут никому не нужен. На всякие «а я же вот это сделал» и «а посмотрите как вот тут все хорошо теперь» - ответ один: «это не в твоих рабочих обязанностях. Молодец, конечно, но занимайся своей работой».

Отзыв полезен? 1 1
Оплата труда Начальство Рабочее место Коллектив Карьерный рост
Москва
Рекомендует для трудоустройства

Должность не указана

Плюсы:

Вижу тут отзывы про «Валищево», и немного теряюсь: 1) Человеку хочется повышения ЗП через полгода. Боюсь он так себе работодателя никогда не найдет. А еще, отдел кадров у нас еще на входе объясняет, что условия работы «на переправе» никто менять не будет. 2) Бедняжке компенсируют всего 50% топлива, пока все остальные за свои кровные на работу ездят. 3) А уж тот факт, что к работе шеф привлекает людей которых знает лично – это ж совсем дичь! Никто же так не делает. Подрядчики должны быть строго незнакомыми людьми. Не знаю, где и как находят таких уязвленных в одно место людей, но в приличных компаниях им не место. Работать надо, а не думать, кто на чем и куда летает.

Что можно улучшить:

Не хочу выдумывать минусы, только для того чтобы что-то написать в графе "минусы"

Отзыв полезен? 1 2
Оплата труда Начальство Рабочее место Коллектив Карьерный рост
Москва
Работает в компании 5 – 10 лет
Не рекомендует для трудоустройства

Прораб

Плюсы:

Она же "Проект-Девелопмент" Просто большая шарага. Набирают кого попало. Обещания отдела кадров о повышении зарплаты-вранье. Проработал больше половины года, повышения зарплаты так и не дождался! Постоянные переработки, нужно выходить в выходные объекты в области, компенсация только на 50% топлива и то если повезет. Набрали "подрядчиков" которые являются фирмами знакомых . В этих фирмах постоянный беспорядок, работают бедолаги из ближнего зарубежья за сущие копейки, выполняют работы абы как. Просто отвратительная бюрократическая машина которая прогибает все под собой, зато летает на собственном вертолетике и снимает рекламу со звездами. Перспектив никаких. Горбаться, пока не сдохнешь, а тобой покомандуют . Положительные отзывы об этой компании-смешные попытки отмыть грязь...

Что можно улучшить:

Все

Отзыв полезен? 3 0
Оплата труда Начальство Рабочее место Коллектив Карьерный рост
Москва
Работает в компании более 10 лет
Рекомендует для трудоустройства

Должность не указана

Плюсы:

Работал в ПНК почти два года, уволился по собственному, чтобы отдохнуть, благо денег заработал достаточно, чтобы полгодика дома посидеть.

Что можно улучшить:

При увольнении зажали 10% премии, объяснили за что, но осадок остался, можно было бы и сделать подарок уходящему сотруднику.

Отзыв полезен? 2 3
Оплата труда Начальство Рабочее место Коллектив Карьерный рост
Москва
Рекомендует для трудоустройства

Должность не указана

Плюсы:

Недавно осознал себя образцовым планктоном – 5 лет на одном месте. И вроде видеть не могу эти рожи, а как родные. Стабильность – она затягивает.

Что можно улучшить:

Вот бы оплату фитнеса - было бы круто

Отзыв полезен? 2 2
Оплата труда Начальство Рабочее место Коллектив Карьерный рост
Москва
Рекомендует для трудоустройства

Должность не указана

Плюсы:

Удобно было добираться из дома Белая ЗП, платили больше, чем на предыдущем месте работы Хорошие отношения с руководством, жалко было увольняться

Что можно улучшить:

Жесткие правила на тему доступа к Интернету, ни ВК, ни Ютьюба Очень много работы, семью видел по выхожным Контора со своей спецификой, ушел, потому что в другом месте предложили руководящую должность

Отзыв полезен? 0 3
Оплата труда Начальство Рабочее место Коллектив Карьерный рост
Москва
Работает в компании более 10 лет
Рекомендует для трудоустройства

Должность не указана

Плюсы:

Белая ЗП, хороший коллектив.

Что можно улучшить:

Тяжело дается повышение. Я своего не дождалась, меня переманили в другую компанию. Много людей пытаются имитировать деятельность, их долго не держат, поэтому высокая текучка. Компания очень большая, бывало тяжело достучаться до начальства

Отзыв полезен? 0 3

На сегодняшний день PNK Group - это динамично развивающаяся, девелоперская компания полного цикла, которая является одним из лидеров российского рынка офисно-складских помещений класса «А». За период с 2003 по 2010 гг. компания реализовала семь проектов в области индустриальной и складской недвижимости общей площадью более 380 тысяч квадратных метров (около 4,1 млн. квадратных футов) производственных и офисно-складских площадей.