Отзывы сотрудников о компании Олекс Холдинг

уже все поздно (но выдать з/п декабрь-2017 и январь/февраль-2018) было бы не плохо.

Расплатится с людьми

Зарплату выдайте, и суточные тоже.

Зарплату за декабрь еще не выплатили, суточные задерживают, вот и сейчас стройка в Долгопрудном стоит, потому как нет финансирования. Руководство так и сказало, - "Денег нет, хотите уезжайте, Вас никто не держит" ...

Ужасно некомпетентное руководство, видимо это норма для пищевой промышленности, руководитель отдела тихий ужас, ищет кто менее компетентный и наглый, да еще и подешевле чтобы был.

Приняли на работу без документов. Работал по заданиям директора сервисной службы, 40 дней за которые мне не заплатил то есть кинул. После 40 дней оформился официально. За то что просил зарплату за те 40 дней меня уволили.

Со слов многих бывших сотрудников: Большая текучка кадров,. Неуважительное отношение руководства,.з/п не та что обещают. Могут уволить в любой момент без объяснения причины. Личные впечатления: Дрескод, курит и пить чай нельзя (только в обед и в 2 перерыва по 15 мин.), опоздать на минуту и уйти на минуту раньше нельзя - штраф, угнетающая атмосфера, теснота.

В офисе люди обедают стоя (убрали столовую под переговорную), муравейник (2 этажа - 200 человек, на сотрудника - 2 кв.м.), маленькая белая зарплата, компания живет пустыми и выдуманными отчетами, напоминающими мыльный пузырь. Руководство не слышит сотрудников, отношение с годами ухудшилось, в 2005 - 2008 годах были проще, были сплоченной командой, видимо забыли об этом. Позволяют расставаться с сотрудниками, проработавшими по 10 лет...... за 5 секунд, просто по хамски. Не выплатили зарплату при увольнении. Нервная обстановка, нервное руководство. Перспектив в плане карьеры нет. Сильных съедают, слабых унижают. Текучка кадров. Много разговоров и тщеславия, показухи и игры, результата мало (отдел промышленного холода). Никто, кроме генерального директора не принимает решений. Отдел не настроен на продажи, настроен на бесконечные интриги и сплетни. Мало профессионалов в техническом отделе (одни теоретики). компанию не знают на рынке промышленного холода. Олекс - инструмент для продаж хороший, но неоправданно дорогой. При продаже объекта сразу пилят деньги по структурам (технари, проектировщики, монтажники, электрики, снабженцы). Людей не уважают. После работы остался только негатив, не ожидал от Олекса. Заигрались в монополию и забыли о людях. Неприятно: Лицемерие, обман, двуличность.

HR пригласила на собеседование. В офисе меня не ждали, собеседующий руководитель уехал на объект. Позвонить и перенести собеседование не осилили, что косвенно говорит об отношении к людям и об отношениях внутри компании. Сразу предупреждают о концлагерных заморочках со временем. Компания в лице HR сразу занимает позицию "Мы вам нужны больше, чем вы нам", хотя предлагаемые условия весьма средние и белые только на 50%.

Ну вот что мне не нравилось? как и везде, кондиционер в голову дул летом, монитор на фоне больших чертежей всё время маленьким казался. Чуть-чуть бы зарплату побольше.))