Отзывы сотрудников о компании Союз Застройщиков Геленджика

Плюсов нет.

При выборе работы мне хотелось получить общение с людьми, хорошие условия, офисную работу и достойный заработок. Что хотела, то и получила! Работой довольна, коллективом тоже.

Меня пригласили на собеседование от «Евразийской академии предпринимательства», ничего не подозревая, подъехала к офису в указанное время и вижу у входа табличку «союз застройщиков Геленджика» :)) Как оказалось, это дочка того самого Союза, и руководство одно и то же. К слову, оттуда меня звали на собеседование тоже, но я прочитала отзывы в интернете и их продинамила. Так вот, решив что уходить домой глупо, решила сходить все же и послушать что скажут на собеседовании. В полупустом офисе сидят 6 девочек, типичных операторов на телефоне и впаривают какие-то не адекватно дорогие вебинары для начинающих (!) риелторов ценой около 100 000 за курс (!) Пока заполняла анкету, понаблюдала за общением сотрудниц, и вы знаете, люди которые писали про странный позитив в коллективе правы. И обнимашки, и аплодисменты, какие то зомби. Насторожило уже одно это. И наигранное изображение радости успеха коллеги в чем-то. Руководительница этого стихийного колл-центра поездила по ушам какая успешная компания этот Союз, побеседовала со всеми кто пришёл, а нас было 6 девушек. И думаю, что не все почитали отзывы и понимали куда пришли и к кому. Мне лично не перезвонили. Оно и к лучшему, думается мне, что схема найма на работу там такая же как и в Союзе, зачем мне ездить на работу за бесплатно? :) P.s так как ищу работу мониторю все вакансии на сайтах каждый день и у Союза вакансии висят всегда. Либо текучка адская, либо люди сразу понимают с кем связались и не остаются там и дня)

До «Союз Застройщиков Геленджика» я никогда не работала в недвижимости. Стажировка началась с обучения, где руководители обучают от, А до Я. Благодаря этому я быстро вникла в работу и сейчас наслаждаюсь ей. Мне очень нравится наш коллектив, а вступив на пост менеджера по продажам новостроек, я также ощущаю поддержку от руководства.

Отличная команда,всегда можно пойти за помощью к коллегам.Оплата высокая,отпуск ,больничный без вопросов.

При поиске работы четко знала в какую сферу хочу пойти работать, просмотрела объявления в интернете, записалась на собеседование и прошла. В течение месяца прошла стажировку, за этот месяц изучила тонкости работы в сфере недвижимости, прошла множество обучений по общению с клиентами, продажи квартир в Геленджике. Мне очень нравится компания, в которой я работаю, у нас классный коллектив, много обучения и помощи со стороны руководителя, коллег. Я поправила свое финансовое положение, приобрела уверенность в своих силах, нашла новых друзей. Я достигла стабильности в своей жизни, к чему очень долго шла!

При поиске работы хотела справиться со своими сложностями, в том числе финансовыми, найти такой коллектив, в котором буду комфортно себя чувствовать, получать достойную з/п. Изначально планировала переехать в Новороссийск работать, сама я из Крымска, но нашла объявление на Head Hunter и на следующий день уже попала на собеседование. Прошла его и на следующий день вышла уже на стажировку. Сфера деятельности была для меня новая, но было рвение учиться и развиваться. В продажах я работала, но в банковской сфере и разница ощущалась. Стажировку я прошла в течение месяца, по началу в работе столкивалась с трудностями, люди бывают разные. Поначалу было сложно эмоционально и психологически. Но коллеги и мой руководитель помогли мне выстоять этот барьер, справилась с этим пробемами и теперь стремлюсь к высоким результатам. Я заключаю по 5 договоров в месяц и это не предел. За время работы приобрела уверенность в себе, научилась не бояться общаться с людьми, могу выстоять психологическое давление со стороны родственников, которые меня хотели вернуть обратно и много других достижений и прогресс вижу в себе. Всего этого я достигла, благодаря обучениям, которые прошла в компании и поддержки коллектива.

Нет!!! Типа ЭММ!!! Приходишь работать, вкладываешь свои деньги на оплату телефона по межгороду, такси либо бензин все за свои деньги, либо пешком топаешь на обучение либо на встречи. Давят на клиентов, говоря о том что можно покупать только объекты которые предлагают они, тем самым не дают человеку выбора. Используют сектантские приемы саентологии, влияя на психику сотрудников и клиентов. Они получают от застройщиков комиссию как и все другие компании, только другие компании оплачивают труд достойно, а они к примеру из 100.000 отдают сотруднику 20.000, а сотрудник на тот момент уже на эту сделку потратил кучу денег на такси бензин и прочие расходы. Нет живого общения с людьми, все по заученной схеме. Проверьте!!! Как? оставьте несколько заявок по телефону, задайте одинаковые вопросы или спросите чем лучше заняться вечером, вам расскажут одно и то же!!! Им все равно на клиентов и сотрудников, им главное получить комиссию.

В компании работаю с 2016 года, за это время компания значительно выросла и заняла лидирующие позиции на рынке. Прочитала предыдущий отзыв и если честно не понимаю, что именно не понравилось стажеру? То что дают базу клиентов, что нужно много звонить, что нужно много обучаться и много работать? Я лично за это благодарна) Вообще, на любой работе нужно работать, а тот, кто не умеет это делать везде будет недоволен. Я лично благодарна за то, что меня обучают, что мне всегда есть кому звонить, даже после работы, у меня всегда есть работа, выполняя которую я получаю деньги! Подобных компаний, как СЗГ очень мало, где есть настоящая команда, которая всегда поможет и словом и делом, где всегда есть продажи, присутствует рост. Я считаю, что чтобы составить личное мнение, не нужно опираться на отзывы. Нужно прийти и посмотреть самому и решить подходит тебе такая работа или нет.

Расскажу о том как всё происходит в этой компании. Вы приходите, все сотрудники на позитиве и хорошо вас принимают, дают много обучения. Сначала статьи, потом видео как продавать и тд. Под видом задания вам скажут вступить в их группу - переезд в Геленджик и процитировать её в вк и в одноклассниках (вы сделаете для них бесплатную рекламу) потом вы должны посетить самостоятельно 6 жилых комплексов и всё зафотографировать, потом выкладываете на вестум и циан по 20 объявлений далее вы объезжаете по списку 38 жилых комплексов и почти все должны посетить. Далее вам дают ученический договор на подпись , но не дают второго экземпляра. Мне и моим знакомым ещё 4 людям не дали на руки экземпляр договора, но заставили подписаться, будто мы их получили. Также подпись руководителя отсутствует. Далее вы будете обзванивать клиентов, которые оставляли заявку на сайте. их номера распределяют сами менеджеры. Делать им подборку жилых комплексов и отправлять по мейлу. Далее вы заполняете боевой план - в нем нужно указать клиентов и обязательно комментарии)(допустим у бабушки больные ноги, чтобы они смогли использовать эту информацию с целью убеждения клиента купить квартиру допустим на 1-2 этажах ) далее начнётся что то странное к вам будут придираться, что на планерках не тянете руку, что видно, что вы не сможете продавать, хотя вы всем обзвонили и все делали как вам скажут . Обратите внимание! Что сотрудники, которые там работают это 7 человек, все остальные стажеры. Говорят, что провели 5 тыс собеседований и приводят в пример стажеров, которые продали квартиры на 3 день стажировки, но почему-то их нигде нет. Каждый день начальник построения приглашает на работу по 5-10 человек, берут часто без опыта работы молодых девушек до 30 лет. В конце стажировки (3 недели) начнут преподносить, что вы не понимаете элементарного, и надо продавать. Хотя вы будете заняты с 8 30 до 17 30, ещё обзванивать клиентов вне рабочее время и вам скажут, что у вас нет никакой активности. Когда вы уйдёте ваших клиентов заберут менеджеры и получат с них хороший доход. Большая часть работы проведена осталось только провести встречу и показать новостройки. Оплаты своего труда вы не получите. Вот такая схема работы

Аноним, не знаю о каких кидалах вы говорите?! я работаю в компании больше года и мне все нравится. Все зависит от человека и его отношения к работе. Хотите много зарабатывать - значит надо пахать. Я поделюсь своей историей и почему мне нравится моя работа. Работу я не искала, на старой работе очень часто менялось начальство, естественно это доставляло дискомфорт. Моя знакомая сказала, что в компании, которой она работает нужен кадровик. Зарплата хорошая, руководитель адекватный, а главное стабильный. Мне хотелось работать в дружном коллективе и с нормальным рабочим днем. В Союзе Застройщиков Геленджика я работаю больше года, меня все устраивает. Зарплату я получаю вовремя, нормированный рабочий день, в компании работают веселые, позитивные, целеустремленные люди, готовые прийти на помощь. За все время моей работы у меня не было причины усомниться и в порядочности руководителей. Проходит много интересных обучений, игр и мотиваций, которые дают новые знания и навыки, пробуждают азарт и желание работать.

Работаю третий год, знаю всю кухню компании. Прочитал отзывы, некоторые из них вводят меня в ступор. Ощущение что пишут конкуренты со злым умыслом. Для менеджера по продажам здесь 2 главных плюса, позволяющих зарабатывать. 1 - это обучение. Много узконаправленного, специализированного обучения подкрепляемого тренировками и практикой. Именно из-за этих знаний сотрудников постоянно пытаются переманить в другие компании. 2 - это обеспечение теплой базой клиентов. Ни каких поисков клиентов. Они сами к тебе идут. В компании очень много контроля. Но я пишу это в плюс. Именно контроль, позволяет не лениться, не расслабляться и зарабатывать.

Нет. Союз Застройщиков Геленджика Мошенники. Посмотрите даже тут на фото. На данный момент почти все эти люди уже уволилсь кроме руководства. Ибо данная организация поддерживает только тех кто поддерживает эту игру в успех для новеньких.

Я очень давно хотела работать в недвижимости. И наконец,в Геленджике,я решила освоить эту профессию. Поэтому я тщательно смотрела все компании в нашем городе:какая у них цель,как они хотят помочь людям в приобретении,на сколько они известны. Это стало важным для меня при поиске работы,потому что я не хотела продавать то,в чем сама не уверена. Я хотела работать в дружном коллективе,с возможностью обучения и профессиональным ростом. Страх был только в том,что мне не охватить эту профессию,так как она многогранна:это и общение с клиентами и застройщиками,качественный подбор квартиры,показ объектов и т.д. и т.д. Но оказалось,что как раз в этом компания только стремиться помочь,постоянно обучая,подсказываю,где ты совершил ошибку и как не сделать её в следующий раз.С каждым разом я становлюсь всё более уверенной в себе,уверенной в общении с людьми. И применяю полученные знания и опыт не только в работе но и в жизни.

Плюсов в этой компании нет. Дикая тикучка. Несмотря на то что вы будете получать оплату только от сделок, работать выбудете так что мама не горюй. При этом оплата от сделки в два раза ниже чем в других агентствах. Положительные отзывы пишут сами сотрудники. Вот так, просто дали такое задание и пишем. Всё просто. Руководство понимает что нанимает людей чтобы уволить в ближайшее время. Они акцентируют внимание на том что им нужны люди без опыта. Это позволяет втирать неофитам всякую ... Люди работают пару месяцев а потом тихо уходят. Руководство только от этого выигрывает поскольку ни копейки работникам не платит. Одни уходят. Другие приходят. Типичная мошенническая схема. Договоров не оформляют. Все работают неофицально. Применяют в работе множество манипуляций. Навязывание ответственности. И много другого . Короче висят их объявления о приёме на работу всегда. И всегда будут те кто поведётся на "минимум 50 000". По факту сотрудники получают ничего + разочарование.

Я работаю в компании не так давно, но мне очень то, чем я занимаюсь! Мне нравится помогать людям выбирать квартиру их мечты на море. Я работаю в дружном коллективе, где все готовы помочь.

Мы с мужем переехали в Геленджик из Ульяновска, думали поработать здесь сезон и уехать, но Геленджик затягивает!!! Когда мы решили здесь обосноваться, встал вопрос работы, я выставила свое резюме на различных сайтах, через пару недель поиска, мне позвонили из Союза застройщиков Геленджика, я прошла собеседование, вышла на стажировку. Стажировку я прошла в течение месяца, я занимаюсь тем, что мне действительно нравится! Мне нравится помогать людям выбирать квартиру их мечты! Очень круто, когда ты получаешь удовольствие от того, что делаешь!

Я сама переехала из Ростова-на-Дону. Более 2 лет была в декретном отпуске. Мне хотелось найти интересную работу, от которой я буду кайфовать, не мало важен был коллектив. Искала работу, я разместила свое резюме, в течение недели мне позвонили из Союза Застройщиков Геленджика. Я прошла собеседование,вышла на стажировку, стажировку прошла в течение месяца. Сейчас я работаю в дружном коллективе, мне очень нравится моя работа, мне нравится помогать людям приобретать квартиру их мечты! Я очень рада, что устроилась именно в эту компанию!

Начну пожалуй с того, что со школьной парты мечтал быть архитектором, чтобы творить и создавать архитектурные шедевры на благо человечеству! Да к тому же считал, что эта профессия дала бы мне возможность достичь больших успехов и помогла бы мне стать уважаемым человеком в обществе. По стечению «семейных» обстоятельств, я получил высшее юридическое образование и по идее должен был работать в органах МВД, но детская мечта и желание творить, вывели меня на другой жизненный путь. Уже больше 10 лет своей жизни, я посвятил строительству частных домов и отделочным работам на должности руководителя. Были взлёты и падения, регулярно возникал дефицит в объектах, а иногда «разрывался» между строительными площадками, не имея возможности положиться на кого либо. Всегда хотел иметь свою надёжную команду, с которой можно было бы строить планы и уверенно идти к намеченной цели. Возвращаюсь к вступлению! Почему я считаю компанию «СЗГ» самой лучшей!? За 10 лет своего опыта, я встречал много разных людей и сотрудничал с большим количеством организаций связанных со строительством. Благодаря этому я могу сделать абсолютно уверенный вывод, что руководители нашей компании, выбрали не стандартный способ управления, который ведёт к быстрому росту организации достигающей отличных результатов. После вступления в команду «СЗГ», у меня появилась возможность карьерного роста, получения дополнительных знаний в виде регулярного обучения, способствующего моему личностному росту и позволяющего достигать определённых высот! Одно из главных отличий, на мой взгляд, отличающее компанию «СЗГ» от множества других, заключается в том, что коллектив не подвергается подавлению со стороны руководства! Атмосфера дружелюбия и взаимопомощи придаёт большой команде серьёзный и уверенный настрой на достижение хорошего результата. Работая в компании «СЗГ», я впервые увидел, что люди работающие в одной команде искренне радуются достижениям своих коллег и всегда готовы протянуть руку помощи тому кто в этом нуждается! Я уверен в большом будущем компании «Союз Застройщиков Геленджика» потому что в ней работают очень этичные и хорошие люди, а как сказал всем известный герой из КФ «Брат», - Сила в правде!

Я искала работу, потому что хотелось, чтобы работа была интересной, приносила не только доход, но и удовольствие, а так же карьерный рост. Я сразу определила для себя сферу, в которой хотелось бы чего-то достичь — продажа недвижимости. Мои страхи, которые были в начале, сразу рассеялись, как только я увидела коллектив, в котором мне предстояло работать, самое главное - это дружная команда, все готовы помочь во всех вопросах. Был страх, что не запомню все объекты, буду путаться, но время и упорство сделало свое дело. После прохождения стажировки я перешла на пост менеджера по продажам, в течение месяца у меня пополнялась клиентская база, постоянно обновляла все объявления. Результат не заставил себя долго ждать. Начались встречи, показы и сделки. Главное - упорство, оперативность и желание работать и зарабатывать.