0 рекомендуют работу в компании.
16 не рекомендуют компанию для трудоустройства.
0 воздержалось.
Оплата труда
|
1,5
ужасно
| |
Начальство
|
1,4
ужасно
| |
Рабочее место
|
2,4
плохо
| |
Коллектив
|
2,6
плохо
| |
Карьерный рост
|
1,7
ужасно
| |
Рекомендуют для трудоустройства
|
0
0 рекомендуют работу в компании. 16 не рекомендуют компанию для трудоустройства. 0 воздержалось. |
Единственный плюс — своевременная зарплата.
Всё! Давайте по порядку: Штрафы, штрафы, штрафы и еще раз штрафы! Не впарил страховку — штраф! Клиент отказался от карты — штраф! Не вытягиваешь планы — штраф! Только вам столько не будут платить, чтоб так штрафовать. Отношение от руководства к подчиненным вообще отдельная тема. Обращаются как, извините, с говном, позволяют себе звонить после рабочей смены и кричать на сотрудников, в рабочих беседах бесконечные унижения и разговор свысока. Когда просишь помощи руководителя в процессе оформления заявки — постоянно отправляют к кому-то другому. Единственный плюс — коллектив на рабочем месте. Но и тут руководство дает понять, что оно имеет право (нет) решать за вас, с кем вы будете общаться, а с кем нет. Не разрешают общаться с конкурентами, настраивают против них. График. Изначально вам вешают лапшу про график 4/2 или 3/3. Но будьте готовы к работе 6/1 или же 7/0. 8-ми часовой рабочий день — редкий случай. В основном 10–11. Вечная нехватка персонала, текучка кадров. Ну оно и не удивительно. Оплата труда: 5000–5500 грн. В месяц. Для 2020 г это просто смешно. Не теряйте свое время впустую и обходите этого работодателя стороной.
З плюсів тільки хороший колектив на робочому місці.
Навіть не знаю з чого почати робота жахлива. Прийомі на роботу мене запитували у яку точку мене буде зручніше доїздити натомість кидали по всьому Львові. Працювати потрібно 10 годин на день за 200 грн, це ставка. Кожного дня на вас будуть давити щоб ви видавали страховку інакше "штраф". Працювати чотири через один. Начальство я взагалі мовчу, мене попросили щоб я вийшла на день на роботу після звільнення сказали, що доплатять 200 грн натомість щоб ви розуміли ніхто не заплатив, а просто ігнорили коли я захотіла отримати свої гроші. А ще якщо ви довше затримується на роботі ніхто вам за таксі не платить, як в інших банках готуйте, що ви самі повинні оплатити.І це ще не все, що можна тут перелічити, але якщо вам дорогий ваш час і нерви ніколи не йдіть сюди.
Кроме женского голоса по телефону (всегда приятно слышать женский голос), плюсов не заметил.
Харьков. Общался с Евгенией. После подачи резюме она попросила дополнить его предыдущими местами работы (я указал только последние три), мол перед собеседованием эта информация уже должна быть. Я не стал корректировать сове резюме и мы с ней договорились, что я данную информацию просто отправлю отдельным письмом, повторным откликом на вакансию, затем договоримся о дате и времени собеседования (адрес уже назван, это Энгельса 21). Я это сделал и перезвонил, чтобы уточнить, получила ли она его. И удивился, потому как вместо живого общения услышал механический голос (автоответчик). Звучало примерно такое: «Мы вам звонили, вы не ответили, теперь ждите, когда мы перезвоним снова» и гудки. Набирал три раза в разное время, ничего не изменилось, все та же информация, все тот же голос. Что забавно, у меня нет упущенных, поскольку телефон у меня под рукой все время и реагирую я на звонки быстро. Да и проверил на всякий случай после первого такого ответа. 067–x-xx-xx (вот номер ОТП). Вряд ли это вопрос к банку в целом, скорее всего, это личные заморочки эйчара (или кадровика, я хз на кого в ОТП эти функции возложили). Жаль, что ничего с ОТП не сложилось, хотя мне, как и любому привлеченцу с 10+ летним опытом в активных продажах, все равно откуда и куда клиентов тянуть, лишь бы нашелся, кто за это платит. Отдыхая на бирже, начал поиск работы с ОТП, но возможно, стоит поискать другое место.
Руководство ГО, обратите внимание на сумасшедшуб текучку кадров, если за 2 месяца из олного города уволилось 8 опытных сотрудников, которые проработали не месяц и не два. Возникает вопрос, может вам стоит присмотреться к руководству региона и начать именно с них? Ведь чудес не существует, люди просто бегут, о каком удержании доли может идти речь?
Руководство не может правильно управлять, уровень базарных баб.
Своевременная зарплата.
Никому не советую идти работать в Отп банк! Не банк, а бардак Работала в Николаевском ККО Руководство постоянно унижают своих сотрудников, гнобят, что категорически не позволено! Никакой помощи и поддержки, про обучение сотрудников вообще молчу! Мотивация очень низкая, уборщица в супермаркете больше зарабатывают! Очень пожалела что выбрала этот «банк».
Нет!
Отпбанк самое худшее место работы которое я встречала в городе Днепропетровск!! Жалею что туда попала! Проработав там месяц становится ясно офис не отвечает ни за что!! После увольнения с Киева мне прислали чужую трудовую книжку! Мою банально потеряли, а руководство в Днепре тупо игнорируют и не отвечают на елементарные вопросы! И это не первая ситуация и считается в порядке вещей! Нормально не обучают, а когда возникает проблема или вопрос деловоды и тренера переводят стрелки на других! Огромная текучка и ненормальное отношение к кредитным специалистам ((Если вы действительно хотите работать кредитным специалистом обходите отп банк десятой дорогой!! Ничего европейского кроме названия нету обычная контора.
Плюс был в том, что можно пойти на обед не по графику.
Всем добрый вечер! Перед тем как ехать на собеседование в ОТП банк прочитала отзывы работников, честно говоря была в шоке как люди жалеют что там работали. Я всегда придерживаюсь того, чтобы не искать в работе ничего плохого. Когда приехала на собеседование на вакансию «менеджер по кредитованию» в магазин ЕЛЬДОРАДО, меня приняли очень тепло менеджер по набору персонала была очень положительной девушкой, все рассказала про работу, задала лояльные вопросы и дала заполнить анкету для проверки, сказала что на следущий день вас наберут и скажут результат. На следующей день после 16:00 мне позвонили и пригласили на стажировку, сказали адрес и на сколько нужно приехать и сказали что меня будет стажировать Ирина она хороший специалист и т. д. Приехала на стажировку в 12:00 как мы и договорились, сидела девочка Юля работник этого банка, мне не понравилось что она себя очень высоко ставит я спросила когда будет, чтобы мне рассказала суть и обязанности в работе в ответ я услышала"Я не знаю, она будет позже", через 40-минут она позвонила и спросила когда она будет, когда закончила разговаривать я спросила когда она будет и мне хамски ответила" не знаю". Пошла кушать и оставила свой номер телефона в случае если придёт клиент, чтобы я её набрала и я осталась одна, но оказалось, что был ещё один работник которого отправляли в зал для того чтобы предлагать покупателям взять в кредит в ихнему банке. Когда вернулась с обеда она начала писать что я сижу и ничего не делаю потом она спросила есть у меня пароль от базы и тут у меня в голове вопрос" какой может быть пароль, если я только пришла и ничего не знаю?" говорю «не знаю, мне ничего не говорил и никаких паролей не давали». Отправила свой логин и пароль для того чтобы открыть почту где тесты. Но не смогла найти и я просидела почти полтора часа просто так до прихода, она спросила, почему ты не открыла под своей базой у тебя тоже есть доступ к этим тестам. Но я так поняла, что ей было по барабану. Открыла мне тесты, я начала читать информацию и слышу как они договариваются все вместе пойти курить и снова я осталась одна и буквально после ихнего ухода подходит парень и говорит" мне одобрили кредит" я сказала «подождите пару минут сейчас девушка подойдёт и вас оформит», хорошо что она оставила бумажку с номером я набираю говорю" пришел парень на оформление кредита" на что она мне ответила"Как они меня ..., скажи что сейчас прийду", честно говоря я была в шоке. Я продолжала читать информацию и проходила тесты, к 16:00 я закончила и мне говорит что ее завтра здесь не будет и мне нужно будет ехать в другое место для стажировки хоч мне говорили что я буду проходить в одном месте стажировку. Распечатала информацию чтобы я изучила и отпустила домой. Честно говоря я расстроилась что попусту потратила своё время и я сделала выводы, что не горю желанием работать в этой компании. Выводы с увиденного: — не воспитанный персонал (когда идёт оформление персонал обсуждает свои личные темы которые клиент не должен знать и слышать) — выражает свои эмоции в не цензурных словах -к новым сотрудникам ставятся не с уважением.
Белая зарплата, новый опыт, студентки, отсутствие дрес-кода.
Был на собеседовании — Экономист сектора технологического сопровождения эмиссии карточек. На Жилянской 43. Принимали меня HR, Руководитель направления — 219 кабинет и еще два человека из банка. Всего нас было пятеро — собеседование как собрание. :) Руководитель направления . Не смогла взять на себя ответственность и принять решение. Вакансия чисто для студентов (студенток). Если в банке ограничения по возрасту, (по признакам пола). Зачем открыто оговорить об этом на собеседовании? Зачем приглашать молодого человека морочить ему голову? Знают ли эти дамы о 24 ст. Конституции Украины. К чему расспросы о родственниках, и с кем человек проживает? Зарплата не конкретизирована в объявлении. Почему банк стесняется показать тот уровень дохода, который ожидает человека? Один не знает сколько платить, а другой не знает сколько просить? На собеседовании прямо говорят о переработках до 19–21:00. + еще нарушение КЗоТ. Вот вам банк Европейского уровня. Приехал на одну вакансию, а рассказывают мне о работе в отделении. Я понимаю, что банку нужно заполнить вакансии с низу. Полное неуважение к кандидату на должность.
Какая радость была, когда я устраивалась в ОТП банк, на отделение Столичное, в г. Киев, и как печально когда тебя тупо склонили к тому что-бы ты ушла!!' Хотела бы обратить внимание, для клиентов тоже, в отделении хамское поведение сотрудников по отношению к клиентам, лично слышала жалобы клиентов, и вип клиентов по поводу плохого обслуживания в кассе, и грубости сотрудников! А кредитный специалист шепелявая дама, с грубостью выдающая кредиты и многое другое! В отделении вдумайтесь смрад! Да, это в центре Киева, прийдите и увидите! От руководства постоянно прессинг, были случаи когда навязывали карты сотрудникам, дабы выполнить свои планы. Человечности ноль, каждый спихивает друг на друга работу! Уже сколько людей уволилось с дня открытия этого отделения, что честно я в шоке! Мою подругу тоже выжили! Поэтому думайте нужно ли Вам обслуживание и работа в этом отделении? Где всем всё равно кто Вы! Ну, а начальник он вроде и есть, но его нет! Слушает сплетни планы не выполняются, так и получаеться что в рейтинге Форбс ОТП, отдаление одно из хужих! один базар и обмывание костей! Ну, а центральный офис живёт своей жизнью, руководство по заграницам и по отдыхам, требуют результаты, грубят, а Вы плавайте выживайте! Может кто-то обратит внимание на жизнь отделений? Спасибо!
Не профессионализм, грубость, хамство!
Красивая эмблема и якобы европейский банк. Такого «бардака» в HR-отделе я нигде не встречал)
«Встречают по одежке» Если место работы написано г. Киев, Березняковская, 29 — не рекомендую тратить время и ехать к ним. 1) Офис находится очень неудобно, найти его реально тяжело. Почти все опрошенные люди, которые работают в этом здании не знали что где-то тут есть ОТП банк. 2) К ОТП дозвониться и что-то уточнить не реально, телефон вне зоны. Еле нашел их «офис». 3) Собеседование проводят люди которым «пофиг на все», к собеседованию вообще не готовятся, резюме даже в глаза не видели и не распечатали, и если посмотреть на их внешний вид — он не соответствует никаким банковским стандартам (это я мягко выражаюсь)) 4) Лично у меня после собеседования (хотя всем заявленным в вакансии требованиям я соответствовал) сложилось впечатление, что меня умышленно хотели унизить, говоря между строк, что я никто как человек и как специалист. Просто вышел с ощущением, будто мне наплевали в лицо. Куча каверзных вопросов (большинство даже не касается скиллов), единственной целью которых было не получение информации, а просто посмотреть, как человек на них отвечает. Даже если бы мне сделали предложения о работе, по результатам такого собеседования, я бы отказался.
нет плюсов
Ужасный банк . К сотрудникам скотское отношение. Сотрудников считают за курьеров. ( сотрудники для таких же сотрудников должны подавать все на блюдичке с голубой каемочкой. Она по телефону базарит а сотрудники должны сапоги в ремонт носить и обеды им покупать. А после ухода сотрудника сохраняют все данные. Не советую туда вообще идти работать. Обходите 10 дорогой.
-
С чего бы начать? С того, что сегодня мой последний рабочий день. Отработала 4 месяца, это ужасно, мало того что за кредиты платят копейки, так потом еще и режут твои бонусы (если не выполнил план), в итоге зп получается около 3тыс в лучшем случае, хотя обещали 6-8тыс. Дебильная система выплаты бонусов, то есть кредиты выдавай сейчас, а получишь через 3 месяца. Первый месяц получаешь только ставку, потом половину бонусов, на третий месяц оставшуюся половину бонусов, и только на 4 месяц ты получишь ставку + бонусы(порезанные). Каждый месяц увольняются по 3-4 человека, я когда уходила на 6 магазинов осталось 3 человека и при этм постоянно за выполнение плана(долю), но когда у тебя выходные тебе не ставят замену, точка была пустая, так как можно держать долю если руководству тупо .... По поводу руководства — никакой помощи, никакой поддержки, постоянно меняются руководители, когда нужна помощь — тупо не берут трубку или сбрасывают. Дурацкие фотоотчеты в начале и в конце рабочего дня, каждые два часа нужно сбрасывать отчеты по выданным кредитам. не рекомендую для трудоустройства!
Нет
Все , штрафы за Фпд вообще сумашедшие , график ужасный, условия никакие не дают , бегай по залу с своими мизерными месяцами рассрочки и при этом выполняй долю, а не выполнишь долю, неполучишь ничего. Отп банк не советую
Беруть відразу після інституту.
Київ. ЗП 2200 грн. за повний робочий день. Керівник відділення неврівноважена особа, котра дозволяє собі ненормативну лексику при зверненні до своїх підданих. Не соромиться казати, що "кожен працівник для мене нічого не означає, що всі ми пусте місце" і т.п. Керівник примушує до фізичної праці і їй байдуже, що ти не можеш щось підняти/дістати/перенести. Має не суб"єктивне ставлення до своїх підданих, декому дозволено весь день бігати курити! Навіть для старту кар"єри не варто обирати цей банк. Дуже складно було звільнитися! Мою заяву навіть десь викидали і потрібно було все заново робити.
Відсутні
ЗП 2000 грн. за повний робочий день. Керівник відділення неврівноважена особа, котра дозволяє собі ненормативну лексику при зверненні до своїх підданих. Не соромиться казати, що "кожен працівник для мене нічого не означає, що всі ми пусте місце" і т.п. Керівник примушує до фізичної праці і їй байдуже, що ти не можеш щось підняти/дістати/перенести. Має не суб"єктивне ставлення до своїх підданих, декому дозволено весь день бігати курити! Навіть для старту кар"єри не варто обирати цей банк. Дуже складно було звільнитися! Мою заяву навіть десь викидали і потрібно було все заново робити.
Работала на отделении. Берут без ОР. Пускают на сессию. Всегда можно договиться с начальством. Официальное трудоустройство. ЗП всегда вовремя. Хороший старт карьеры. Обучение. Отличный коллектив, всегда помогут и словом и делом. Больничные оплачиваются. Можно оформить медицинскую страховку частично ее оплатив, остальное платит банк.
Долго длилось оформление на работу. Долгое время(полгода-год) не заполняют вакантные рабочие места, поэтому работаешь за двоих. Сверхурочная работа ежедневно из-за большого обьема бумажной работы. Обязаности превышают указанных в должносной инструкции. Нужно следить за начислением бонусов, могут чего-то не досчитать, но можно внести корректировки. Бонусы начисляються только с 4 месяца работы(после испытательного строка)
Благодаря своей надежной и ответственной работе, «ОТП Банк» стал одним из крупнейших лидеров финансового сектора Украины.
Действуя с 1998 года и состоя в стабильной международной группе, публичное акционерное общество успело зарекомендовать себя, как надежного партнера на всех уровнях. Учреждение предлагает программы сотрудничества корпоративным клиентам, юридическим и физическим лицам. Всего в банке обслуживаются более 12 млн клиентов. Цифра говорит сама за себя: люди доверяют свои средства опытной и проверенной компании.
Главным обязательством дирекция банка считает обеспечение обслуживания на должном уровне. Поэтому здесь высоко ценят отзывы о работе своих сотрудников. Это позволяет делать сервис еще лучше и доступней.
В свою очередь и коллективу учреждения есть что рассказать об особенностях труда здесь. На практике часто обещания высокой зарплаты, карьерного роста так и остаются лишь вербальным сотрясанием воздуха. Насколько это применимо к данной структуре рассказывают отзывы сотрудников OTP Банка. Полезной и познавательной информация будет для тех, кто намеривается занять здесь вакантное место.