1 рекомендует работу в компании.
21 не рекомендует компанию для трудоустройства.
5 воздержалось.
Оплата труда
|
2,1
плохо
| |
Начальство
|
1,7
ужасно
| |
Рабочее место
|
2,7
плохо
| |
Коллектив
|
2,8
плохо
| |
Карьерный рост
|
1,7
ужасно
| |
Рекомендуют для трудоустройства
|
1
1 рекомендует работу в компании. 21 не рекомендует компанию для трудоустройства. 5 воздержалось. |
Мне попался хороший коллектив в большей его части не считая руководства, коллеги в большинстве случаев приходили на помощь в возникающих вопросах и проблемах. Зарплата выплачивалась вовремя
Отсутствие обучаемости ВООБЩЕ, если не понравился руководителю - тебя уволят или предложат понижение. Постоянные сплетни за спиной, ощущение что находишься не в банке а в колхозе, постоянная текучка кадров - больше полугода редко кто задерживается
Нет
В отделение в Обнинске есть основной состав сотрудников это руководство и люди пенсионного возраста или около него. А вот ведущие менеджеры продаж или менеджеры прямых продаж это винтики на 1- 3 месяца. Они требуется постоянно. Именно из-за таких работодателей специалисты оказываются без работы на рынке труда.
нет
Осторожно Лохотрон! На собеседовании запросите сведение о текучести кадров за посление 2 года! И сделаете сами вывод
Странные люди порой не понимают что вообще происходит.. работают как роботы... на заданные вопросы всегда куда то звонят... Обслуживание программ на низком уровне . Если сказать больше-вообще помоему никто не занимается. Это касается мобильных приложений и интернет версий информации банка в общем ( В часности расположение банкоматов.....попробуйте найти из 5 ближайших хотя бы 1 и еще рабочий). Одним словом посмотрела на это "Чурекское" обслуживание и решила, что с такими людьми мне не по пути..
Нет разделение между вкладчиками и заемщиками... Это в нормальных банках уже 15 лет назад налажено. Отсталый банк.
Плюсов нет
В городе Обнинске самый ужасный банк работники отдела по физ.лицам работают в среднем по 3 месяца.Руководитель офиса И вышвыривает всех, на собеседование обманывают с зарплатой.Вообщем лохотрон а не отделение,поскольку город небольшой руководителя офиса в городе называют ....
нету
В городе Обнинске. Большая текучка кадров.Плохое обращение к сотрудникам,недоговаривают на собеседовании об мотивации и оплате труда.У сотрудников нет желания к работе, работники какие-то по давленые многие клиенты возмущены плохим обслуживанием.Возможно это связано с плохим руководством управляющего отделением . Самое худший Банк в небольшом городе Обнинске.Никому не рекомендую для устройства. Один обман со стороны руководства.
Нет плюсов!!!
Работаю в калл центре бинбанк,ни каких льгот Своим же сотрудникам нет!Вычитают штрафы ,премии ,в 2 размере !Клиентов обманывают!Самый худший банк и место работы!!
нет
работала в банке когда только стали присоединяться с МДМ Банком. тогда и начался беспределен работодатель. заставляли писать по собственному а кто не соглашался то тогда по расторжению договора... но по сокращению - никого.... а кто не соглашался начинали гнобить ... руководство угрожает ... разговаривают с подчиненными грубо... ведь ведется аудио запись телефонных разговоров... почему служба безопасности не проверяют и невыявляют... это все о Сибирском регионе. Сменить руководство т.е. управляющих, убрать пенсионеров т.к. кризис работы не в такой остановке не возможно работать...
Плюсов нет
Коллектив постоянно новый, т.к. текучка большая. Планы большие, оценка звонка отвратительная. Главное впарить страховку, рассказать о всех ее прелестях и назвать все это вкладом. Ври сколько хочешь, главное впарить! Бедные старики, верят каждому слову. Если оценка звонка меньше 4,7- премию не жди, а выполнить это нереально, так как люди по большей относятся к звонкам от банка отрицательно. Оплата 16800 в Казани, минус -13%. С такой работой стала очень нервной.. не рекомендую тем, кто достаточно мягок, для такой работы нужен человек-кремень или робот
Плюсов нет. Всем друзьям и честным людям я говорю: БИН - это не для людей.
Что улучшить? Может не перерабатывать по 3 часа каждый день? Или оставлять сотрудникам всю премию (её просят сдавать в карман начальству), НЕ ВЫХОДИТЬ в субботу на работу за бесплатно? Лучше просто уволить .... И все проблемы уйдут
мало, вернее не помню ни чего хорошего
мотивация низкая, планы огромные. за каждый клюют. Ежедневные получасовые планерки на камеру с играми и кейсами. Не компетентное руководство в Воронеже.
Коллектив.
Абсолютно все , нет оплаты из-за переработает , ежедневно переработка составляет более 2 часов ? За этим никто не следит. Больничный вот уже жду 10 день пишу каждый день в бухгалтерию никто не знает . Буду обращаться в суд
Плюсы? Они там действительно есть? Ну хотя офис в центре города, да.
Работала в данном банке в отделе колл-центра несколько месяцев. И это ад! Нет, я даже не о том, что звонков просто до* (это ж банк). Ни как сотрудник, ни как клиент я не смогла договориться с этим банком. Начну с зарплаты: обещают от 30, рисуют заоблачные перспективы. По факту все получают оклад или чуть выше. Почему? Потому что у банка есть такое понятие как "контроль качества". Это когда тебя оценивают по пятибалльной шкале и при средней оценке 4,2 ты получаешь только оклад. Да, у банка есть своя правда- сотрудники должны держать высокий стандарт качества. Но критерии доходят до абсурда. Неужели руководство не в состоянии понять, что есть 80% не могут выполнить план по качеству, то это это не сотрудники тупые, а банк сильно сильно дофига хочет? Как итог все действительно соображающие люди либо бегут на другие должности, либо просто бегут. А банку, видимо, проще непрестанно набирать новое мясо и обучать его, чем оценить адекватно причины текучки в отделе. Про лимитированные перерывы по 10 минут, невыносимую духоту даже говорить не буду. По сути, банку не нужны инициативные продажники, ему нужны люди, вовремя нажимающие все кнопочки и произносящие слова с бумажек. Работа для студентов, для которых тыс 15-18 вполне нормально. Людям с опытом и образованием делать там, откровенно говоря, нечего.
Никаких плюсов, работа до ночи за копейки. Своих сотрудников за людей не считают. Больничный вовремя не оплачивают, по кадровым вопросам футболят друг к другу. Кадровый аппарат и руководители не соответствуют своим должностям, низкая профессиональная грамотность. Поэтому сотрудники бегут, высокая текучка процветает. Нечего там делать, бардак полный. Клиенты это уже поняли!
Не оплата больничного, отсутствие канцтоваров, некомпетентность руководства, равнодушие со стороны всех вышестоящих руководителей.
Мне наверное очень повезло с коллективом и руководством. Атмосфера приятная, офис отремонтировали теперь все красиво, зарплата для небольшого пригорода может быть сопоставима с флагманскими офисами в центре Питера (да, дорогие мои, просто надо работать и все будет)!!! Работать тяжело, это правда, но когда приходит волшебная смс о зачислении зп чувствуешь что работал не зря. Персонал обучают хорошо, очень много мотивационных программ где можно заработать ещё одну неплохую прибавку к зп. Поэтому если вы хотите денег и готовы работать - однозначно рекомендую!
Скажем так, есть свои нюансы. Штрафы за невыполнение нормативов - ну что тут сказать, побеждает сильнейший. Идёт жёсткий отбор. Те кто не выдерживают обычно уходят сами. Хотя лично я считаю что человек все таки должен заниматься тем что у него лучше всего получается, а не всем подряд. Отсутствие дмс... Вообще печаль... (( Много операционной работы которая не приносит бонусов - надеюсь скоро будет электронный документооборот. Много переработок. Это правда. Но все зависит от вас. Работать тяжело но иногда это того стоит
Коллектив, в который я попала, в силу своих возможностей помогает советом, но у всех свои дела, и по большому счёт справляешься и обучаешься сам.
1)нет возможности уйти вовремя с работы. На вопрос о переработке слышала ответ:" это твоя личная инициатива!". Работы наволом всегда, а я как человек ответственный не могу бросить начатое на полпути. 2) на первой неделе меня посадили и сказали :"работай" - при том что обучение происходит по мере поступления вопросов. 3) программ в которых приходится работать много, даже обучающая программа не даст ответы на все вопросы.А результат-продажи будут просить(требовать) сразу! 4)я продавала и оформляла: карты, вклады, кредиты, страховки. 90% информации по ним идёт на самостоятельное изучение, только когда изучать не понятно, я работала по 8-11 часов плюс у меня дорога домой 3 часа 6 дней в неделю , учила в автобусе. То есть ты должен продавать "не знаю что" не зная как оформлять в программе! 5) негатив от клиентов, который не стоит 23500 в месяц! 6)про зарплату при трудоустройстве наобещают много, полную картину оплаты труда узнаешь потом, по факту будешь получать мало. Итог: переработка во благо банка, негатив от клиентов, обучение ужасное, зп не соответствует потраченным усилиям. Банк мог бы быть отличным, но не в этой реальности.
Никаких.
Потраченное время, сокрытие ключевой информации и блат. В Бинбанк требовались разработчики на направление связанным с CRM. На первом этапе было прохождение тестирования по SQL. Вторым этапом было собеседование с руководителем ИТ отдела, где непосредственно была открыта эта позиция. Третий этап это отправка на обучение в учебный центр на месяц. Четвертый этап это снова собеседование с руководителем ИТ-отдела. Основные минусы: Затраченное время. Вся эта история с собеседованиями-обучениями длилась 1,5 месяца. Без каких-либо гарантий и договоров. Само обучение прошло приемлемо. Умышленное сокрытие информации. Никому не была известна заработная плата и сколько точно человек требуется в штат. Нас было пять человек. В итоге взяли только двоих. Один из взятых сам оговорился, что он по знакомству (ох зря). Полагаю, что СБ в скором времени выявит данный факт и примет меры (в Бинбанке имеется процедура прохождения полиграфа). Кстати, очень неприятный индивид. Таких особей только устройство по знакомству и спасает. Второй человек имеет опыт в ИТ, его кандидатура никаких сомнений не вызывает. Устройство "по знакомству" можно даже выделить как отдельный минус. Это извечная проблема. И касается всех сфер. В данном отзыве упор на том, что она была выявлена и в Бинбанке. Крайне непрофессионально поступил HR. С её стороны поступило предложение вакансии в другом отделе Бинбанка. И было сказано, что в скоро времени они перезвонят. Звонка не было. После сбора необходимой информации ответ оказался на поверхности - на данную вакансию требовался человек с опытом от 3-х лет в аналогичной должности. Зачем тогда надо было совершать заведомо бессмысленные действия и оповещать об этом? В последствие ч.т.д. - HR стал уклоняться от ответа. Не хорошо. Вывод: Откровенное разгильдяйство. Жаль потраченного времени. Даже в рознице такого нет (хотя имеет место быть миф, что в ней самые худшие условия труда). Бинбанку следует принять меры по наведению порядка.
Нет плюсов
Ох! БинБанк это банк которому плевать как на своих клиентов так и на сотрудников. Начнем с начала, долго изготавливали карты, супер долго длставляли, а активация этих карт, в общем зп я увидела только через 2 месяца. Что очень не приятно! Если только вы любитель работать за идею. Ну еще на тренингах вас будут учить свободе любви к клиентам и трали вали но когда тебя высаживают на линию, то все в т.ч руководитель говорит что все чему тебя обучали неделю тебе не пригодится, кроме пары основных моментов, отдел называется консультирование и обслуживания клиентов а на деле не важно как ты проконсультировала. Важно что бы ты страховки впаривала(а у некоторых по кредитным картам списывается по 7000р/мес, что не такая маленькая сумма!!!! Скорость и продажи вот что важно! Но еще я успела поработать в отделе претензий, в общем никто их не рассмотрит, все что они делают это сажают неопытных сотрудников и все что мы делали это копировали и вставляли ответы и не важно что там по закону должен банк, очень жаль людей, и я советую всем бежать из этого банка дабы не портить карму,ну на счет зп почти 15тр оклад, а бонусы я ни разу не получила, как и многие, в основном за все урезают, они найдут причину.
Нормальная зарплата, не ниже рыночной, есть премиальные.
Факторы, которые лишали премиальных выплат. При собеседовании, не интересуются вашим предыдущим местом работы. Долго приходиться ждать пока вам перезвонят с ответом о результате собеседования. Хотите почувствовать себя ничтожеством и бесхребетным работником, вам в эту компанию.
Устраивалась в данный банк. Приехала на собеседование на м. Нагатинская, все очень понравилось , месторасположение близко к метро. Побеседовала с Начальником отдела все замечательно, по уходу я поняла, что я устраиваю коллег и меня тоже все устраивает. Далее это СБ, заполнила анкету и отправила, ровно через 3 дня позвонили и сказали что я прошла СБ и следующий этап это полиграф. И тут мой негатив... Приехала, отпросилась с работы, милая девушка пригласила на полиграф. Шла я на полиграф с позитивным настроением, т.к. скрывать мне нечего и уже представляла как я буду работать в данном банке, но после окончания полиграфа мне сказали что я не прошла тест и намекнули что я лгу. Я была в шоке, вернулась на работу вся в слезах, коллеги отпаивали меня валерьянкой. Вышла из кабинета с головной болью, дышать в кабинете не чем, датчики жмут, тело затекает, смотришь в одну точку и отвечаешь да или нет. Всю душу вывернули, и еще обвинили что я вру. Как так можно общаться с людьми? Если у сотрудника прошлые негативное , то это можно всегда проверить в разных органах, зачем устраивать этот допрос. И как датчики могут точно сказать врет человек или нет? Вывод мой один, в следующий раз при устройстве на работу я откажусь от прохождения полиграфа. Унижаться больше не буду. Вакансии есть на рынке на мою должность.
Совет один отказаться от полиграфа. И не доводить людей до слез и до валерьянки.
Уже более 20 лет БИНБАНК оказывает финансовые услуги населению. Банк по состоянию на 2015 год входит в список крупнейших финансовых предприятий Российской Федерации. В настоящее время в России работает около 200 офисов банка.
Работа на предприятии, оказывающем финансовые услуги, требует внимательности и скрупулезности, знания законодательной базы и умения продавать.
Что предлагает работникам БИНБАНК:
Любое банковское учреждение дорожит собственной репутацией. Поэтому внимательно относится к отзывам о работодателе на различных интернет-порталах. Отзывы о работе оказывают влияние на приток клиентов и финансовую стабильность. Поэтому перед тем как отправляться на собеседование, прочитайте всю доступную информацию о банке, как о работодателе, так и мнения клиентов предприятия. Такой скрупулезный подход обезопасит вас от мошенников.