8 рекомендуют работу в компании.
31 не рекомендует компанию для трудоустройства.
1 воздержался.
Оплата труда
|
1,6
ужасно
| |
Начальство
|
1,9
ужасно
| |
Рабочее место
|
2,4
плохо
| |
Коллектив
|
3,1
удовлетворительно
| |
Карьерный рост
|
1,7
ужасно
| |
Рекомендуют для трудоустройства
|
8
8 рекомендуют работу в компании. 31 не рекомендует компанию для трудоустройства. 1 воздержался. |
Стабильность, еда относительно дешевая, но и качество так себе. ДМС. Белая ЗП.
Честно говоря раньше было мнение, лично моё, что Оби это международная компания, немецкая. По факту обычная шарага. На уровне мегастроя, только вот в мегастрое продажи прут, а тут вялая ситуация, попытки что-то сделать, часто делаем одну работу по 4–5 раз, смешно. У директора постоянно меняется мнение и решения, нет ни какой конкретики, хаотичность. Сотрудникам по большей степени уже все равно, день прошёл и ладно, оклад все равно получим. Про сад Сезонка отдельный разговор: начальник просто балда, которого выгнали с логистики, воообщееее ни чего не понимает и не может. При прежднем руководстве картина была наааамого лучше. Сейчас начальник сезонки только угождает директору и главному кассиру, мальчик на побегушках … то ром им привезёт и быстрее в кабинет бежит несёт на поклон, то с главным кассиром ходит по женским магазинам и выбирает с ней пальто, смешно просто не начальник сезонки, а модельер Слава Зайцев… в общем шестерка очередная местных божков-самодуров. И как результат все от него бегут.
Стабильность. Зарплата всегда вовремя.
С трудностями только раз столкнулась, когда меня начали засылать в сад-сезонка, а я отвечала отказом. Но простите меня за столь такие отношения, но я не устраивалась в сад, чтобы пахать на чужую премию. Да и начальник сезонки показал себя не с лучшей стороны. Все же ушли от него.
Нет.
Продаж нет, идём на дно. Камер везде натыкали, охрана только и следит за сотрудниками, и доносы строчат, стоять нельзя надо целый день бегать… цирк. Начальник сада глупый человек, внятно и чётко не может даже сказать что и как делать, говорю же цирк с клоунами. Как таких ставят в руководство не понимаю.
Нет. Все что вы пишете как плюсы это подачки: ДМС ограниченное, еда — отходы, по этому и дёшево, ЗП — нищенская поэтому и вовремя.
Посмотрите все на очередь положительных отзывов, это все кассиры пишут, даже сама программа написала что данные отзывы могут быть написанны заинтересованными людьми… срам и позор! Коллектив гнилой, руководство особенно, простых продавцов и мерчандайзеров заставляют по струнке ходить и отмечаться за каждый выход покурить, а сама директриса бегает каждые 10 минут и не отмечается! Служба безопасности магазина подставляет не угодных продавцом, подсылая к ним засланных покупателей которые потом дают показания что ты им помог ..., подстава! Рост в этой загибающейся компании МИФ… растут только люди, старухи злобные, и доносчики с курягами. Товар который хотят себе взять руководство кидают в списание, которое потом сами списывают либо покупают с 70% скидкой … якобы брак, а СБ на все это закрывает глаза.
ДМС, еда, официальное трудоустройство.
проработал 3 года, думал фирма достойная с возможностями, оказалось все наоборот. Руководство дурное, соответственно и задачи аналогичные, зарплаты нищенские, а требования как будто платят по 50 000 руб продавцам. Руководство данного магазина любит доносчиков, алкоголиков и просто тунеядцев, но при всех этих качествах нужно быть их человеком. Таким сотрудникам можно даже на работу не приходить, директор все простит, только для показухи пальцем погрозит. Весь магазин смеётся над данным поведением. В последнее время работать стало вообще не возможно, люди уходят, очень много ценных сотрудников скоро уйдут в декрет. Решил тоже не терпеть этого и покинуть это болото, держался за эту работу пока были хорошие люди, умеющие мотивировать, но обстоятельства поменялись. В данной компании много разговоров про карьерный рост, но берут на должность только своих, а остальных только обещаниями кормят. Сад — Сезонка это — АД… сотрудников нет, дисциплины нет, руководитель оооочень слабый, и ему ни кто не помогает, бросили как котёнка.
Простые продавцы, самые лояльные ребята.
Кошмар, читаем и отвращение к работе и компании в целом, сколько развелось доносчиков, стукачей, врунов, лицемеров, столько лизоблюдства, лести, мерзости, сплетней, и все за глаза … как паршивые шакалы, трусы! Директор (Алсу)! Ты довольна своим коллективом, который Ты сама для себя сформировала, поощеряла, проявляла лояльность поддерживая сплетни и доносы. Гордись теперь своими лицемерными, копеечными сотрудниками которых ты сама же и сделала такими по своему подобию. Стучат на все и про все, и большую часть бестолку, ради шумихи и смеха ! Магазин клоунов и шутов (конечно же это не ко всем применимо, Все знают в этом магазине КТО ЕСТЬ КТО!) Правильно говорят: рыба гниет с головы ! Нам бы такого как сэр Бахман ! Вот это был руководитель! Человек с большой буквы, но и его выжили склочники и лизоблюды!
Нищенская ЗП своевременная, продавцы трудяги.
Столько фактов пишут сотрудники о мошенничестве, а служба безопасности компании бездействует, перечислено уйма доказательств, которые просто и быстро можно проверит по базе и наказать виновных, но нет, все просто отсиживаются и получают огромные ЗП. Факты мошенничества и бездействия директора магазина Казань и самой внутренней службы безопасности на лицо, но все скрывается, есть ещё один факт мошеннических действий директрисы и не подчиненых: проверьте по базе, по итогам инвентаризации как пропавший товар числиться Зарядное устройство Elitech УПБ 6000 (находиться в отделе электроинструменты) стоимостью около 5 000 руб, проверьте, проверьте! Так вот данное устройство было взято самим начальником службы безопасности данного магазина и в сговоре с мерчандайзером фирмы элитеч они просто скинули данный товар в недостачу, легко и просто — правда же весело, что твориться в данном магазине! Мало того, они с директрисой его постоянно прикрывают, пишут защитные письма, он совмещает работу на нескольких фирмах! Свободно посещает работу! Конечно зачем выгонять такого полезного сотрудника, который с легкостью соглашается с пропажей дорогостоящего инструмента, который между прочим храниться под камерой и замком! И доступ к нему только у руководства. Так вот данное зарядное устройство успешно было приватизацированно начальником службы безопасности магазина Казань и потерянно в инвентаризацию, легко и просто. Данный факт можно легко проверить и удостовериться и принять наконец то меры к руководству данного магазина, хватит держать в руководстве данного магазина самодуров, пинок им всем под пятую точку и ботинки после этого пинка сменить, таких краж при прошлом руководстве не было, директрисссса все это покрывает, кошмар, гнать ее со всеми недобросовестными руководителями!
Плюс только в том что есть ещё кучка хороших сотрудников, но к сожалению их становиться все меньше и меньше.
Ребята, смысла здесь писать нету! Высшему руководству Москвы наплевать на все что здесь твориться, разве вы Вы не видите в компании настал кадровый голод, в Московских магазинах работают одни, кто более менее толковее сразу ставят в нач. отделов и выше, потому что компания гниет! Скоро Леруа Мерлен займёт самые сидьные позиции, а мы так и останемся на дне. Сколько уже потеряли хороших сотрудников! Все кто умный и толковый сваливают или их просто выживают, потому-что умные всегда скажут своё мнение и не будут молчать, а в этой компании это не любят и все мы об этом знаем и есть масса примеров. То что твориться в нашем магазине, это работа директора, ей это все нравиться: сплетни, доносы, заговоры и обсуждения за спиной., потому что она сама такая и образ жизни у неё такой же- бедная, несчастная женщина! С каждым годом компания мельчает и мельчает, а когда-то мы были лучшим работодателем, и какая мощная команда была из толковых руководителей! В данный момент наблюдаются остатки было роскоши. Ощущение что магазин Казань- это эксперимент, всех кидаю сюда, и ни одного толкового руководителя не было, только разваливают коллектив и сам магазин. Был только один достойный и истинный директор ! ЗП — нищенская, зато Московские начальники и рег. Директора гребут сотнями тысяч! Карпоративной этики — ни какой! Подарки сотрудникам — смех, 200 руб и то из неходовых артикулов магазина. Быстрее бы Оби прекратило биться. Иногда прихожу в Леруа, а ощущение что нахожусь в старом Оби, все наши там! Обидно! С каждым днём все хуже и хуже …
Не нашёл пока.
Согласен с отзывами. Атмосфера, вроде сотрудники есть, но им на все пофиг, и настороженно общаются друг с другом, как в годы. Директор, мутная, руки в брюки, пытается показаться своим человеком. За глаза её не любят и болтают оооочень многое, а перед ней лебезят, противно смотреть даже. Если уж Вы не действительно не терпите так и держите марку, а не лебезите перед ней, судя по отзывам 70% сотрудников данного магазина мечтают что бы она свалила. Остальные играют на два фронта, со стороны смотришь и смешно! Надеюсь долго здесь не задержусь, найду что-нибудь лучше.
Не удалось найти.
Отвратительная работа HR. Видимо на должность взяли уже кого-то своего, но зачем-то позвали на собеседование. Под конец разговора, на тему через сколько будет известно решение, менеджер начал путаться с своих же словах, что сразу вызвало подозрение. Но я решил не сдаваться, позвонил сам через день и получил такой ответ — А мы вам звонили и вы не взяли трубку. Я почувствовал себя дураком, проверил на ходу черный список и список вызовов, никаких звонков. Я отвечаю — а зачем же я сейчас сам звоню? Вот только потом он начал задавать вопросы о том, как меня зовут и когда были на собеседовании и на какую должность. В итоге мне было сказано, что решение еще не принято. Главный вопрос, если решение не принято, то зачем мне надо было «звонить». Очень печально, что HR в такой крупной компании оказывается нашкодившим врунишкой. И конечно же после еще одного звонка мне было сказано, что взяли другого кандидата. Я не знаю зачем так делать, то ли им планы по приглашениям кандидатов ставят, то ли он просто не умеет работать с людьми.
плюсы в этой компании исчезают с каждым днем.
ну во-первых, держать спрос с директора за покрывание некоторых сотрудников, а особенно ее дружка старшего продавца с сада-сезонка. Видите ли ему все позволено: 1. он может не приходить на работу, и за это ему ни чего не будет, придет к ней в кабинет и залижет конфликт. 2. неоднократно составлялись акты о не выходе на работу, директриса закрывает на это глаза, КАК ТАК ТО? 3.была проведена проверка его рабочего времени, где обнаружили что он за рабочий день курит 3 часа (покидает пределы магазина) и это старший продавец, ПРИМЕР! У службы безопасности магазина есть все данные по данному поводу, и опять ни каких действий. Зато других прямо пасут, следят, что бы отмечались и приходили минуту в минуту! 4. он появляется постоянно с перегаром, ЭТО ЖЕ ОБСУРД В ЕВРОПЕЙСКОЙ КОМПАНИИ! 5. Директриса в порыве не однократно говорила после данных инцидентов об его увольнении после того, как коллектив показывает на данные факты, но увы, ОН ЕЙ ОЧЕНЬ БЛИЗОК. Магазин катастрофически минусует, продаж нет, открытие магазина или его переезд опять отложили, СМЕШНО, закрываться уже ПОРА. Да и какой пример подает сама директор, каждые 10 минут бегает курить. Помню бывшая зам по логистике организовала новогодний карпоратив, говорили что ни чего особенного. А сами в ноябре организовали и провели самый стремный карпоратив, ни чего не смогли придумать. Директор магазина признайся, ты не можешь здесь наладить работу! Ты нам не нужна, ни чего хорошего для магазина ты не сделала, просто ждешь выгодное предложения из офиса!
Сотрудники магазин и то 50%. Остальным верить нельзя.
Вот Вы тут пишите обманные хорошие отзывы, о том что директор открытая, хорошая, отзывчивая, с пониманием. Я скажу Всем это ЧУШЬ! Начальник отдела ушёл в отпуск, поехал на моря… так она что только за его спиной про него говорит, это кошмар все косточки перемыли ему, за то что Новый год не может выставить сам и силами отдела. Вот Вы возьмите и выставляйте сами ! А не шипите как змеи за спиной, у него в отделе народу не хватает, а то что с других отделов это все показуха не эффективная! Правду тут всю сотрудники пишут, директриса завистливая женщина, все кто лучше её живет, тот её раздражает, не любит она умных успешных, семейных. Смешно про отзывы где вы её нахваливаете, не верьте этим отзывам, это глаывный кассир просит девочек с касс писать эту лесть, выслуживается, в замы метит под старость лет, противно даже.
Нет, ЗП нищенская, кругом доносчики и стукачи.
После появления правдивых отзывов, главный кассир сказала что бы кассиры писали положительные отзывы, что бы поддержать директора. Стыд и позор, уважение заслуживают, а не выпрашивают. А по поводу возврата денег сущая правда, только всем рот заткнули, потому что бояться наказания.
— Руководителей, которые бы нравились абсолютно всем, не нравится, уходите, никто никого не держит, работы полно, да и за тунеядство сейчас не сажают!
— Уже не мало людей ушло! Есть над чем задуматься.
Коллектив, не считая руководства. ДМС.
При всем уважении к бывшему заму, что бы сейчас вы не писали при вас и с вами все было лучше. Вы то ушли и нашли работу получше, а мы с этой директрисой и её прихлебниками тухнем! Инвентаризацию опять провалили, соответственно не получим премии. Продажи падают, сотрудники уходят, идём медленно на дно. Директрисе то, что будет, она ещё годик отсидиться и убежит в Москву, там ей и место. Всех уже раздражает своими подкольчиками прикольчиками, пытается разрядить обстановку, всем наплевать на неё, все что было написано все правда: без семьи, детей, своего угла, да ещё пусть объяснят что это были за манипуляции с возвратом батареек, все улики на лицо, просто посмотреть по базе и разобраться, но этого ни кто делать не хочет, потому что офису наплевать на нас. Руководство очень просим Вас помогите нам, разберитесь в данной информации и накажите виновных- директор ответственная за это все! Умоляем провести проверку! У директора не результатов ни продаж ни инвентаризации, опять текучка, все ищут работу, ни кто ей в глаза не скажет, жалкая она потому что и завистливая, злопамятная, сердца нет. Зама по логистике не за что выжила !
Своевременная Белая зар. плата, ДМС, бесплатное питание, развоз сотрудников после 23:00, адекватное и очень лояльное, понимающее руководство!
Если взять в общем, то ОБИ хороший работодатель. Как и во многих организациях, естественно, есть свои минусы, но это нормально, когда штат сотрудников большой! Много сплетен, склок и интриг, но это тоже нормальная ситуация в больших коллективах! Есть проблема недобора сотрудников, и она довольна критична, работать тяжело очень, но есть взаимопомощь, если ты сам адекватный и отзывчивый! Очень жаль, что ушли бывшие сильные и очень хорошие замы, но мы не знаем истинной причины их ухода, поэтому некрасиво обвинять директора и остальных сотрудников в этом! И переходить на личности, по отношению к конкретным людям, с которыми не сложилось дружеское общение, тоже очень некрасиво! Здесь пишется только общее мнение о работодателе, а не чат для обсуждения конкретных лиц! Нет идеальных Руководителей, которые бы нравились абсолютно всем, не нравится, уходите, никто никого не держит, работы полно, да и за тунеядство сейчас не сажают в тюрьму! Карьерный рост есть, если ты о себе заявляешь !
Дорогие друзья. Не очень приятно читать то, что вы пытаетесь выдать за правду, прикрываясь анонимными аккаунтами. Но похоже интернет создан именно для вас. Где как не в интернете можно прочест. Так и вы, гадите в сетевое пространство, не пытаясь ничего сделать в реальной жизни. Есть факты пишите в службу безопасности компании ОБИ, а не пукайте здесь впустую. Мечтаете работать в Леруа, идите и осуществите свою мечту. Когда уволенного замдиректора поймали на махинациях информацию сразу же передали в Москву, после чего он был уволен. Поступили по правилам компании, в интернете писать не стали. Зато после увольнения уже десятый негативный отзыв, до этого почитайте как все хорошо было в Казани. Кстати, если вам хочется, чтобы в вашей жизни кто-нибудь все решал за вас, продолжайте скрывать важные для вас вещи под анонимными профилями, может кто-то другой, а не вы что-то изменит. Или встаньте с дивана и сделайте то, что считаете правильным, отправьте все факты в центральный офис в Москву, увольтесь наконец-то с с ненавистной работы. Вас в наручниках держат и работать заставляют? Зарплата маленькая, директор плохой, корпоративов нет, все плохо. Вы реально мазохисты? Только не будьте трусами, анонимных стукачей не любят. Вы детей своих тоже учите улыбаться в глаза, а за спиной поливать грязью?
Как и везде много бюрократии.
С виду приятный офис, угощают конфетами.
Недавно ходил устраиваться в Оби Авиапарк. Проводила собеседование женщина, которая явно не знакома с этикетом и культурой. Выражается нецензурно со своей коллегой в присутствии соискателя, общение начала со мной на ТЫ. Как то стало не по себе от такого. Ладно, я её впечатлил, но её не устроило, что я хотел работать только в первые смены, так как обстоятельства не позволяют иначе. Отказ мотивирует тем что другим сотрудникам станет завидно, что у меня будет такой график. Я уверял, что мы можем найти компромисс в данном вопросе, но видимо тщетно. Сказала позвонит через три дня, либо вообще не перезвонит. Видимо, там нужны, а не работники, которым нужны Деньги. Обидно, что потерял несколько дней своей жизни в пустую.
Полностью белая компания, хороший соцпакет, стабильная заработная плата, обеденная карта, добровольное медицинское страхование, включающее в себя стоматологию, скидки для сотрудников, хороший дружный коллектив. Карьерный рост. Большие возможности для развития. Возможность расти как горизонтально так и вертикально.
Одна из лучших компаний на рынке труда в городе Казань, которая не стоит на месте, а постоянно улучшается как для сотрудников так и для покупателей! Работа требующая много энергии и вовлеченности в процесс, если вы не готовы отдавать себя и привыкли к более размеренной работе эта компания не для вас. Здесь остаются и работают активные и коммуникабельные, ответственные и порядочные сотрудники, готовые развиваться как профессионально так и личностно!
Хорошая белая компания. Директор женщина на удивление прекрасный руководитель, который взаимодействует с персоналом и покупателями, всегда идет на встречу и откликается на решение любых сложных ситуаций. Коллектив дружный, с любым бы пошел в разведку, всегда присутствует взаимопонимание, взаимоуважение и взаимовыручка.
Повышение заработной платы.
История мощного гипермаркета началась в Германии в 1970 году. Это был старт реализации новой бизнес – идеи: открытие магазина формата «Сделай сам». Ассортимент торговой точки составлял инструменты, инвентарь и устройства для выполнения домашних обязанностей, а также работы на земельном участке.
На сегодняшний день магазин с 12 служащими и торговой площадью в 870 кв. м. вырос в международную сеть. В России работа «ОБИ» - это деятельность 23 гипермаркетов в крупных городах страны. Яркое открытие в Москве в 2003 году сразу покорило сердца покупателей.
Каждому соискателю желательно ознакомиться с отзывами о работодателе. Это – объективная, актуальная и проверенная информация с первых рук об условиях труда, реальных размерах заработной платы, сроках ее выплаты и карьерных возможностях для каждого сотрудника. Отзывы о гипермаркете ОБИ оставляют бывшие и действующие работники сети из различных отделов. Это также личные истории персонала, объективные мнения и интересные комментарии. В подобном формате можно узнать об отношении и требованиях начальства и корпоративном настроении в региональных коллективах.
Строительный гипермаркет под названием OBI предлагает покупателям большой ассортимент товаров для дома, сада, дачного участка, проведения ремонта. Эта огромная сеть распространена по всей стране. Кроме того, функционирует интернет-магазин www.obi.ru, в котором можно приобрести продукцию из виртуального каталога. Если Вам интересна работа в строительной сфере, рекомендуем попробовать свои силы в данной компании. Однако не забудьте перед трудоустройством ознакомиться с отзывами сотрудников OBI, размещенными на нашем сайте.
Строительный гипермаркет впервые открылся в Германии, в 1970 году. В России он функционирует с 2003 года. Сегодня каталог продукции, которая продается в ОБИ, насчитывает более 50 000 наименований. Здесь можно найти самые разнообразные инструменты, оборудование, стройматериалы и прочую продукцию. Компания сотрудничает с ведущими брендами, а также производит товары под собственной торговой маркой. Стоит отметить, что они по качеству не уступают зарубежным аналогам.
Благодаря нашему сайту, на котором размещены отзывы о работе в ОБИ, Вы сможете узнать такие подробности из корпоративной жизни компании, которые не расскажут в отделе кадров. В связи с этим, прежде чем трудоустраиваться, стоит прочитать отзывы о работодателе. Вся информация достоверна, поскольку написана реальными сотрудниками. Она поможет Вам определиться, подходит ли вам работа в OBI.