0 рекомендуют работу в компании.
2 не рекомендуют компанию для трудоустройства.
0 воздержалось.
агропромышленная компания
Содружество
|
Оплата труда
|
1,5
ужасно
| |
|
Начальство
|
1,5
ужасно
| |
|
Рабочее место
|
3,0
удовлетворительно
| |
|
Коллектив
|
3,0
удовлетворительно
| |
|
Карьерный рост
|
3,0
удовлетворительно
| |
|
Рекомендуют для трудоустройства
|
0
|
|
Отзывы сотрудников о компании Содружество
Всего 2 отзыва (0 с нарушениями)
Сортировать:
Должность
Город
Калининград
Работает в компании
Не рекомендует для трудоустройства
Должность не указана
Плюсы:
Если за данный отзыв будут предприняты меры в отношение начальника мэз-3. Тогда это будет положительно.
Что можно улучшить:
Начальник мэз-3 постоянно лишает людей премии, лишает больше, чем распределяет. Где остальные премиальные некто не знает. Думаю поговорить и о его премии Здравствуйте гринпис, охрана труда и администрация города, пора узнать что происходит на мэз-3: На дверях установили магниты очень мощные, такие что их ни как не открыть, кнопок чтоб выйти из нутри нету, только пропуск. Поговорим о за мерах шума во взморье, ижевке и волочаевкске- когда приезжают замерять шум, от начальника поступает команда закрывать все окна в цеху, чтоб не было шумно во время замера, но при этом нам дышать нечем в цеху, задыхаемся. В цеху экстракции есть вентилятор П36, который создан для того чтобы выветривать оборудования от гексана в атмосферу, а это очень вредный и опасный продукт- он это делает для того чтобы цех после ремонта запустить быстрее, за что он получает премию Мне кажется что за такое надо увольнять таких начальников, а не премию лешать. Это начальник мэз-3.
Отзыв полезен?
1
0
Калининград
Работает в компании
2 – 5 лет
Не рекомендует для трудоустройства
Должность не указана
Плюсы:
Компания очень классная. Выплаты строго в дату и без задержек.
Что можно улучшить:
Подведем итоги за 2018 г на мэп-3: — постоянно лишают премии; подсобного рабочего, которая моет туалет за начальником и не только, а также моет у него полы и убирается везде- у него хватило наглости с этой мизирной зарплаты еще и лишить премию- полностью под ноль (август или сентябрь) — постоянно не хватает кадров (летом появилась должность механика, но его до сих пор нет) он не ищет, почему? — постоянно ломается оборудование, постоянно. Специалистов не хватает на ремонт, посокращали кого только можно. -какое право имеют лезть в нашу жизнь и в принудительной форме спрашивать курю я или нет и еще вывешивать для всех списки курящих. Давайте создадим список: -разведенных -алиментчиков -дважды женатых -пьющих или слабо? Конечно слабо потому что в этом списке будет кто? На разряды никого не пускают, абсолютно никого. За три года пустили двоих, одному нужен разряд чтоб ходить за мастера, а другому чтоб сидеть за пультом. Это его интерес был, а не потому что люди молодцы. Мы все для своего начальника …
Отзыв полезен?
1
0
ГК «Содружество» – быстроразвивающаяся агропромышленная компания, имеющая деловых партнеров по всему миру. У нас есть все качества, необходимые для успеха – они позволяют нам выводить на быстроразвивающиеся мировые рынки животные и растительные протеины, соответствующие самым высоким стандартам качества.
Деятельность компании сконцентрирована на переработке соевых бобов и рапса, предоставлении широкого спектра логистических услуг, закупке зерновых и масличных культур, дистрибуции продукции до конечного потребителя.
Современная и развитая логистическая инфраструктура обеспечивает поставки продукции в любой день, в любой регион самой большой страны на земле. Эти факторы определяют стабильный и органичный рост компании на 15% в течение более 10 лет.
