3 рекомендует работу в компании.
0 не рекомендуют компанию для трудоустройства.
0 воздержалось.
Оплата труда
|
3,3
удовлетворительно
| |
Начальство
|
2,7
плохо
| |
Рабочее место
|
4,0
хорошо
| |
Коллектив
|
4,7
хорошо
| |
Карьерный рост
|
3,3
удовлетворительно
| |
Рекомендуют для трудоустройства
|
3
3 рекомендует работу в компании. 0 не рекомендуют компанию для трудоустройства. 0 воздержалось. |
Когда был полный кц были все условия для нормальной работы. И зарплаты подняли и кормили и офис нормальный и розыгрыши устраивали Тренера были Крутые.
Понабрали псевдо директора по продажам которая ничего не делала от слова совсем Вот из-за этих Компания и встала.
Хорошая зарплата уже на старте. Дальше уже всё зависит от ваших навыков и умений ну и главное, желания расти и развиваться. Коллектив расзношёрстный, с кем-то комфортно, с кем-то нет, в целом все приветливые и корректные, ставлю плюс. Руководство скорее отнесу в плюсы. Благо конфликтов не случалось и рабочий процесс проходит в адекватном режиме, проблем нет и это главное! Сам продукт, которые предлагает производитель — качественный и эффективный, пользуемся всей семьёй. Также считаю важным плюсом, что производитель подключился к программе кэшбэк от аптек, благодаря которому покупатели могут получать кэшбэки с покупок продукции «Доктор море», что-то около 10%, а то и более. Условия труда также более чем устраивают. Есть всё необходимое и даже больше. Во всяком случае это самое приличное место, в котором мне доводилось работать за последние 12 лет. Буду рекомендовать!
Не устраивает соцпакет. Видимо из-за того, что я линейный сотрудник, поэтому он сильно урезан. Но всё равно я убеждён, что когда ты работаешь в белую и даже являешься низшим звеном пищевой цепочки, то ты должен получать от компании, в которой работаешь, адекватную социальную поддержку.
Проработал в этой компании около 7 месяцев, перед новым годом ушёл так как жену перевели в СПБ по работе. Было близко к дому и график 2 через 2 очень мне подходил, 15 рабочих дней это удобно. По зп со 2 месяца вышло где-то 43±, последние 2 месяца делал 52–54,мог бы и больше, но наверно не было нужды стараться. Меня всё устраивало. Про задержки зп, было 1 раз и то на пару дней, не знаю почему у всех в отзывах постоянные задержки, может они больничные каждый месяц берут, а то были у нас такие в офисе которых я 2 раза в месяц видел. Скорее всего им просто перерасчёт дольше делали, а они потом ныли где зп что бы на следующий больничный сесть.
Нельзя меняться сменами Пока работал у меня сменился руководитель, первый нравился больше Первые месяцы моей работы не было доп. обучения, эти условия начали улучшаться с приходом нового тренера, но он пришёл как раз в тот месяц когда я уже собрался уезжать.
Доктор Море разрабатывает и производит уникальные комплексы на основе самых актуальных и хорошо изученных компонентов, имеющихся только в море – экстракты из редких диких рыб, моллюсков, беспозвоночных, морских водорослей
• Продукция Доктор Море создана в результате многолетних научных исследований ведущих советских и российских ученых Дальнего Востока
• Инновационный способ переработки сырья – ферментативный гидролиз – позволяет перенести природные компоненты в растворимое и легкоусвояемое состояние с сохранением его природных качеств и повысить их биодоступность и эффективность.
• 17 наград за высокое качество продукции, 15 уникальных запатентованных субстанций, 3 запатентованные технологии производства.
• Доктор Море предлагает новый подход к рациональному и здоровому питанию, используя результаты многолетних научных исследований
• Натуральные компоненты дают возможность сочетания продуктов Доктор Море с большинством лекарственных препаратов и сохранить привычный образ жизни
• Морское происхождение компонентов – залог их высокой эффективности
• Продукция Доктор Море – премиальное качество по доступной цене.