1 рекомендует работу в компании.
0 не рекомендуют компанию для трудоустройства.
0 воздержалось.
интернет-маркетинг
Metod Inc.
|
Оплата труда
|
5,0
отлично
| |
|
Начальство
|
5,0
отлично
| |
|
Рабочее место
|
5,0
отлично
| |
|
Коллектив
|
5,0
отлично
| |
|
Карьерный рост
|
5,0
отлично
| |
|
Рекомендуют для трудоустройства
|
1
|
|
Отзывы сотрудников о компании Metod Inc.
Всего 1 отзыв (0 с нарушениями)
Сортировать:
Должность
Город
Тула
Рекомендует для трудоустройства
Менеджер по работе с клиентами
Плюсы:
Работаю в организации месяц и по его итогам уже видна целеустремлённость компании, которая передаётся на сотрудников. По любой ситуации можно получить обратную связь, которая позволяет совершенствовать свои навыки. Для меня это очень ценно, т.к. предыдущие работодатели не ставили перед собой цели всестороннего развития и не слышали сотрудников. Работая в Metod вижу реальные перспективы карьерного роста в области, которая мне интересна
Что можно улучшить:
Так как именно как Метод компания начинающая, то я сталкивался с незнанием бренда. Но наш директор по развитию сейчас активно работает в этом направлении, поэтому я думаю, что трудность временного характера
Отзыв полезен?
1
2
Компания Metod inc. оказывает полный комплекс услуг в области интернет-маркетинга малому и среднему бизнесу. Мы используем все digital инструменты, которые в комплексе позволяют решать следующие клиентские задачи: - повышение продаж, - управление репутацией, - повышение узнаваемости. Компания основана в 2013 году Михаилом Ванэк как Band For Brand. Сначала агентство работало на подряде у крупных рекламных компаний и развивало направление производства. Но в связи с большим количеством заявок от потенциальных клиентов было принято решение строить собственный клиентский сервис. В 2017 году к компании присоединился опытный менеджер Дмитрий Царахов. Был проведен ребрендинг, компания переименована в Metod Inc. и начала активно расширять свой клиентский портфель. Преимущества работы с нами: Мы не нагружаем сотрудников огромным количеством проектов, как в больших агентствах. Каждый специалист ведет 5 проектов, а не 30-40. Наши sales-менеджеры работают непосредственно с первыми лицами компаний-клиентов и постоянно прокачивают свои знания в продажах. У наших сотрудников есть возможность делать реальные кейсы по увеличению продаж, повышению узнаваемости и управлению репутацией клиентов. В компании работают специалисты с большим опытом в интернет-маркетинге, менеджменте и продажах, посвятившие этому направлению огромную часть своей жизни. При этом мы всегда даем возможность расти, прокачивая свои компетенции. В компании отсутствует многоступенчатая иерархия, генеральные директора участвуют в работе над проектами и всегда готовы слышать и слушать своих сотрудников, чтобы вместе делать качественный продукт. Мы - за соблюдение баланса между работой и личной жизнью, поэтому мы против переработок и засиживания на работе допоздна.
