Оставить отзыв
Русский Проект
2,7
Русский Проект
2,7
Оценка работы Русский Проект
Оплата труда
2,7
плохо
Начальство
2,5
плохо
Рабочее место
2,8
плохо
Коллектив
2,7
плохо
Карьерный рост
2,7
плохо
Рекомендуют для трудоустройства
1

1 рекомендует работу в компании.

1 не рекомендует компанию для трудоустройства.

20 воздержалось.

Отзывы сотрудников о компании Русский Проект

Всего 22 отзыва (0 с нарушениями)
Должность
Город
Оплата труда Начальство Рабочее место Коллектив Карьерный рост
Москва
Работает в компании более 10 лет
Не рекомендует для трудоустройства

Должность не указана

Плюсы:

Долго думал, что написать, ну может для молодого и неопытного специалиста есть чему поучиться.

Что можно улучшить:

Слова М. Ю. ЛЕРМОНТОВА "Ведь были ж схватки боевые...", очень хорошо подходят под состояние данной компании. Из года в год уровень профессионализма сотрудников компании падает. Внутреннии интриги, склоки и клевета присуща не только рядовым сотрудникам, но и руководящему составу. Может поэтому, среди менеджеров растет воровство, а руководство настолько высокомерно, что не считает достойным разбираться в работе своих сотрудников, но не упускает шанс переложить свою ответственность на них. Лучшие специалисты покинули эту компанию, проработав не одну пятилетку, но руководству на это плевать, главное, чтобы пятая точка была в тепле.

Отзыв полезен? 7 0
Оплата труда Начальство Рабочее место Коллектив Карьерный рост
Москва
Рекомендует для трудоустройства

Координатор

Плюсы:

Близко к метро. Работала там координатором продаж. Очень добрый и веселый персонал.

Что можно улучшить:

Бесплатно не кормят))

Отзыв полезен? 0 3
Оплата труда Начальство Рабочее место Коллектив Карьерный рост
Работает в компании более 10 лет

Должность не указана

Плюсы:

Положительно сторон в компании нет и не будет уже!!!

Что можно улучшить:

Отношение в компании к подчиненным отвратительное, смешивают с дерьмом. Зарплату не повышают. Вкалываешь, а тебе даже спасибо не скажут, не говоря о премии. Пытаются сделать себе выгоду и сотрудников наказать штрафом. В офисе можно по пальцам пересчитать людей умеющих и понимающих свою работу, остальные проработав в компании свыше 10 лет ни черта не знают. Склад это вообще отдельный разговор, с людьми не считаются, оскорбляют быдлами. До 2009 года компания была другая, потому что руководство было Людьми, а не зазнавшимися крысами... Что генеральный директор Матасов А.И, что начальник скл. службы Егоров И.М., нач. склада Нефедов А.А. - поднимали Русский Проект и держались за людей проработавших долгое время в компании и уважение к сотрудникам было, не то, что сейчас. Все начальники почти все баба, и мозгов в руководстве ноль, и ходят перед друг другом выпендриваются, а сами из себя ничего не представляют.А кто им подлизывает, тот хороший и работает, а кто не нравиться того увольняют, убирают профессионала, а на замену приходят свои - тупые. И я бы назвала не Русский проект, а Армян Проект и т.п.... Писать можно много чего, только вот ничего не измениться, обидно за людей. И при устройстве в компанию, обещают золотые горы. Всем удачи!!!

Отзыв полезен? 3 0
Работал в компании более 10 лет

Инженер

Плюсы:

Не нашла.

Что можно улучшить:

Спасибо за отзывы!Мужа пригласили работать в эту компанию, но прочитав отзывы он решил отказаться. Пригласили работать в Москве.

Отзыв полезен? 1 1
Оплата труда Начальство Рабочее место Коллектив Карьерный рост

Должность не указана

Плюсы:

не нашел

Что можно улучшить:

Ужасное отношение со стороны руководства, не думают о своих сотрудниках, зарплаты урезают, пытаются уйти от налогов, пересогласовывая договор с 8 часового рабочего дня на 5 часовой, вынуждают подписывать заявление об отпуске за свой счет. Люди трудятся, задерживаются на работе, начальство причем вынуждает это делать. Сотрудника заранее не предупреждают, что хотят уволить, а просто ставят перед фактом.

Отзыв полезен? 2 0
Оплата труда Начальство Рабочее место Коллектив Карьерный рост
Работает в компании более 10 лет

Должность не указана

Плюсы:

рядом с метро, есть рабочее место, и комната приема пищи и туалет

Что можно улучшить:

сборище непрофессионалов, ни одного человека в компанию не пришло из приличных западных компаний, начальницы всех отделов похожи на немытых зверушек, начальники тоже такие же, у всех огромный комплекс неполноценности, самый главный не видит,что происходит перед его носом, по ушам ему трут псевдо профессионалы. В закупке кудрявая женщина из национальных меньшинств позволяет себе называть прозвищами работников, всех это устраивает, тк это единственный способ быть "профессионалом". Видел, как увольняют людей проработавших чуть ли не десяток лет в компании за один день, естественно не выплатив ничего, кроме белой мизерной зп.

Отзыв полезен? 2 1
Оплата труда Начальство Рабочее место Коллектив Карьерный рост
Работает в компании более 10 лет

Должность не указана

Плюсы:

Метро рядом. Вот, пожалуй, и все, что удалось заметить положительного. Нет, есть еще один плюс - будучи уволенным по невнятным основаниям, мне даже в голову не пришло выяснять причины и требовать справедливости. Кто увольнялся оттуда, поймет. Потеряв работу, тем не менее я шагал оттуда совершенно счастливым...вот такой вот парадокс.

Что можно улучшить:

Как и в любой организации, при желании здесь можно найти множество минусов в организации бизнес-процессов, бытовых условиях и прочих моментах, в какой-то степени характеризующих общий уровень компании в целом. Однако эти излюбленные офисным планктоном темы для критики - на самом деле не более, чем объективно неизбежные побочные продукты ведения немаленького бизнеса. Действительно же серьезной проблемой "Русского проекта", на мой взгляд, является кадровая политика. Это мель, на которую однажды неизбежно напорется этот "Титаник". По моему личному впечатлению, такую тягостную атмосферу внутри коллектива можно создать только сознательными и специальными усилиями дирекции по сопровождению бизнеса с г-жой Рябчиковой во главе. . Единственное, мне кажется, что объединяет людей, собирающихся по утрам на Волоколамском шоссе,88, так это негатив к своему руководству в широком диапазоне от бессильной ненависти до издевательской насмешки. Для разведчика, отбывающего во вражеское логово, пара месяцев в РП станут неплохой разминкой перед будущим подвигом.) Ясно, что в такой атмосфере ничего действительно интересного и стоящего вырасти уже никогда не сможет. Да и не стремится там никто никого растить... пищевая цепь в чистом виде. РП, конечно, проплывет еще какое-то время по инерции, набранной за 20 лет деятельности. Может быть, еще пару раз расколется, как уже было в 2007 г. и, в конце концов, уйдет в ил. А посему вывод: долговременных перспектив связывать с данной компанией не стоит. Не стоит она этого.

Отзыв полезен? 2 0
Оплата труда Начальство Рабочее место Коллектив Карьерный рост
Работает в компании более 10 лет

Должность не указана

Плюсы:

я не успела заметить- мало работала или нет их

Что можно улучшить:

я вообще то не понимаю для чего руководство этой компании сделала сайт с отзывами сотрудников ? Их кто то читает если читает- то я скажу- кроме этого сайта руководство не делает ничего для решения проблем компании (а они есть)- я проработала там меньше года- сразу скажу -так было задумано- хотела опыта набраться в Крупной компании !!! А ушла из за того / что не только не набралась опыта а наоборот- то что знала -чуть не растеряла Завистливый ленивый коллектив И такое же руководство

Отзыв полезен? 2 1
Оплата труда Начальство Рабочее место Коллектив Карьерный рост
Работает в компании более 10 лет

Должность не указана

Плюсы:

Это не отзыв - а скорее дружеский совет ! Совет и для работников и для руководства компании

Что можно улучшить:

Прошло время когда покупателю можно "впихнуть" товар по любой цене ! Хочется профессионального подхода и настоящей технической и иной поддержки- свежих идей Индивидуальных проектов! В Вашей компании огромный ассортимент в том числе- очень дорогой продукции Нужны Квалифицированные консультанты и работники Мода меняется - мы Покупатели ждем от продавцов помощи и знаний В компании с этим очень плохо-те знания, которые мне предлагали (в частности Андрей) -я имею сам !! Таков Век- интернет Специальная литература Приходишь в фирму с громким и амбициозным названием -Русский проект,чтобы зарядится профессиональным энтузиазмом и современными тенденциями -но УВЫ !! Совет всем- развивайтесь, работайте над собой Я уверен ,что покупатель сейчас ищет не столько товар( конкуренция сумашедшая) сколько знаний и еще раз знаний !!! -меняйтесь- иначе клиенты уйдут от Вас к более интересным и модным конкурентам !!!

Отзыв полезен? 2 3
Оплата труда Начальство Рабочее место Коллектив Карьерный рост

Должность не указана

Плюсы:

Случайно зашла, в поисковике набрала название компании, вышли отзывы. Стало очень интересно, какие мнения о компании, в которой я работаю. Честно, огорчило.. В основном пишут люди, которые по каким – то причинам обиделись. В крупной компании, действительно бывает сложно. Но если вы хотите сделать карьеру, амбициозны и являетесь или хотите стать професссионалом, имеет смысл попробовать. Компания не просто стабильна, но и занимается серьезным развитием. Работать интересно. Инициативы поддерживаются, если действительно стоящее предложение. Заработная плата конкурентная на рынке. И еще, для тех, кто прочитав мой отзыв, подумает, что лукавлю. Важен настрой. про мироощущение: «стакан наполовину пуст или наполовину полон».

Что можно улучшить:

в каждой компании есть свои плюсы и минусы. Всегда взвешиваешь, с чем готов мириться, а с чем нет. Например регламентация. Это плюс или минус? С точки зрения оперативности принятия решения - больше минус, с точки зрения процессов и упорядочивания действий - плюс. И так можно разложить любой процесс.

Отзыв полезен? 1 2
Работал в компании более 10 лет

Менеджер

Плюсы:

Нет.

Что можно улучшить:

"Совок", в плохом значении этого слова. Затхлые серые мыслишки, идеи " из бабушкиного сундука", гонор - слишком много, профессионализма - мало.

Отзыв полезен? 1 0
Оплата труда Начальство Рабочее место Коллектив Карьерный рост

Должность не указана

Плюсы:

Только одна , есть работа, платят деньги , правда зарплата серая и непонятная.

Что можно улучшить:

В коллективе страх и угроза шантажа, давление на подсознание колоссальное.

Отзыв полезен? 2 1
Оплата труда Начальство Рабочее место Коллектив Карьерный рост
Работает в компании более 10 лет

Должность не указана

Плюсы:

Близко к метро

Что можно улучшить:

Отвратительные отношения в коллективе, не знаешь кто и когда тебя подставит. Кабинеты похожи на клетки, не вздохнешь. Начальство с сотрудниками предпочитает не общаться, на свои вопросы ответов не получишь. Зарплату считают от балды, особенно черную часть отпуска и б/л, при этом один день отпуска идет с коэфф. От 1'3 до 1,6 как захотят. Если вы готовы работать за копейки и в помойке- вам туда.

Отзыв полезен? 2 1
Оплата труда Начальство Рабочее место Коллектив Карьерный рост

Должность не указана

Плюсы:

Работаю уже 4 года. Выросла и профессионально, и в карьере. Дружный коллектив. Многие общаются и после работы. Есть своя футбольная команда. На 8 марта все вместе в боулинг ходили. Руководители в большинстве своем люди адекватные, готовы и выслушать, и помочь. Но требовательные. З/плату за все время работы ни разу не задержали. Если возникают вопросы по зарплате - всегда объясняют и исправляют, если ошибка.

Что можно улучшить:

Мне бы хотелось, чтобы было больше культурной программы - вместе в театр или на выставки. Хотелось бы тренинги не только по продукту, но и по технике работы с трудным клиентом. В некоторых кабинетах тесно.

Отзыв полезен? 1 2
Работал в компании более 10 лет

Junior brand-manager

Плюсы:

Офис действительно рядом с метро. Был сегодня на собеседовании. Функционал вакансии интересный. Вопросов много задавали. На мои вопросы ответили довольно четко. В целом очень приятное впечатление осталось, надеюсь на продолжение.

Что можно улучшить:

Предупредили, что будет несколько собеседований и тестирование. Обидно будет, если не перезвонят.

Отзыв полезен? 0 2
Оплата труда Начальство Рабочее место Коллектив Карьерный рост

Должность не указана

Плюсы:

Работаю в коллективе профессионалов, что позволяет мне самому расти профессионально и продвигаться по карьерной лестнице.

Что можно улучшить:

Проблемы есть во всех компаниях, у нас их хотя бы признают и пытаются решить. К сожалению, не всегда так оперативно, как нужно.

Отзыв полезен? 1 1
Оплата труда Начальство Рабочее место Коллектив Карьерный рост
Работает в компании более 10 лет

Должность не указана

Плюсы:

Нет

Что можно улучшить:

Отстой и полное неуважение,снобизм и пренебрежение со стороны руководства

Отзыв полезен? 2 1
Оплата труда Начальство Рабочее место Коллектив Карьерный рост

Должность не указана

Плюсы:

Работаю всего месяц. Пока на испытательном сроке. Приняли на работу без опыта. Коллеги помогают освоиться, учат всему. Руководитель тоже вроде неплохая. Дали задание на испытательный срок. Нужно изучить программы и документы по работе и сдать зачеты. Директор по персоналу проводила с нами беседу, рассказывала подробно про компанию, правила поведения, показала, где все нужные документы в электронном виде хранятся. Это как Википедия, только для внутреннего пользования. Очень удобно добираться - офис рядом с метро.

Что можно улучшить:

Пока не увидела. Коллеги иногда жалуются, что работы очень много.

Отзыв полезен? 0 1
Оплата труда Начальство Рабочее место Коллектив Карьерный рост
Работает в компании более 10 лет

Должность не указана

Плюсы:

Пока работала в компании - некогда было читать отзывы. Сейчас уволилась по семейным обстоятельствам. Все комментарии очень поверхностные. Компания существует на рынке очень давно - более 20 лет. Московский офис рядом с метро (в других городах не была, не знаю). Рядом с офисом - кафе, на обед тратила не больше 20 минут. В офисе на втором этаже еще комната для приема пищи есть (холодильник, микроволновка, приборы столовые). Кулера нет, но есть фильтр для воды на первом этаже. И водонагреватель поставили, потому что здание старое, и нет горячего водоснабжения. Руки не приходилось холодной водой мыть. Еще стоял кофейный аппарат с символической ценой - 10 руб. чашка кофе (на молоко). За все три года зарплату ни разу не задержали. Было повышение, правда я сама обратилась к руководителю. Что еще? Корпоративных мероприятий не много: новый год (последние два года сотрудники готовили спектакли), какой-нибудь детский конкурс ко дню защиты детей, - и все. Говорят, раньше летом отмечали день рождения компании, но я не застала. На новый год детям еще подарки дарят. И еще мы собирали деньги на благотворительность: помогали детям из детского дома. Некоторые сотрудники ездили туда в гости. Про перспективы работы: многие работают в компании больше 5 лет, даже по 10-15. Можно продвигаться по карьерной лестнице. Я за три года стала ведущим менеджером. Всем, у кого юбилей работы в компании, руководство дарит ценный подарок. В общем, не слушайте обиженных (они есть везде), опирайтесь на собственное мнение.

Что можно улучшить:

Поставила "3", за рабочее место и условия труда, потому что компания растет, и помещение явно становится тесноватым. Зимой в нашем кабинете было прохладно, но выдавали обогреватель. Социальный пакет не шикарный: отпуск 28 к.д., оплата б/листа, материальная помощь в экстренных ситуациях (у меня, к сожалению, была такая, помощь выдали сами, я даже не ожидала). Много всяких регламентов. Поначалу трудно сориентироваться.

Отзыв полезен? 1 1
Оплата труда Начальство Рабочее место Коллектив Карьерный рост
Работает в компании более 10 лет

Должность не указана

Плюсы:

Рядом с метро. Больше ничего положительного сказать не могу.

Что можно улучшить:

Прошел 3 этапа собеседования. Подписал бессрочный трудовой договор. Сначала даже подозрений не возникло, что устроился работать в гадюшник. Работу обещали разноплановую и интересную с хорошей практикой - не верьте, все то пустое, реализовать себя практически невозможно, вся работа по шаблону, составленному некомпетентными людьми. У меня начальник был до ужаса самовлюбленный и считающий себя просто асом в своем деле, на самом деле просто закомплексованный, прямолинейный тиран, которому дали "бразды правления" всем отделом. Морально унижать - это просто его конек! Вообще ума не приложу, как "ТАКОЙ ..." может решать серьезные задачи. Сначала все было замечательно, НОООО, затем я узнал, что на самом деле взяли меня не по расширению штата, а потому что одна из сотрудниц была в декрете. Видимо узнав, что данная сотрудница готова приступить к работе, они решили от меня избавиться без шума. Во-первых, резко ухудшилось отношение ко мне, начали просто игнорировать, придираться и унижать. Во-вторых создали обстановку, при которой невозможно нормально работать. Все это было сделано для того, чтобы я сам написал заявление об увольнении по собственному желанию, чтобы проблем не возникло. Я немного потерпел и все-таки ушел из этого гадюшника. Ни капли не жалею о принятом решении!!!!!! Зарплата серая, отношения в коллективе ужасные, корпоративной культуры вообще нет, профессионализм многих сотрудников оставляет желать лучшего. Если вам предложили работу в данной компании, не задумываясь отказывайтесь - это ужасное место, даже своего драгоценного времени на них не тратьте!!!

Отзыв полезен? 1 0

Преимущества работы в компании Русский Проект и отзывы сотрудников

Концерн Русский Проект специализируется па проектировании, поставках и монтаже торгового и пищевого оборудования в торговые залы и заведения общественного питания (столовые, кафе и рестораны). Организация создана в 1990 году и на данный момент занимает лидирующие позиции в своей сфере деятельности. Филиалы компании расположены во многих крупных городах РФ, а так же в Астане и Алматы.

Разработка технологических проектов для пекарен, кондитерских цехов, хлебозаводов, ресторанов и торговых комплексов, обеспечение холодильным и торговым оборудованием, его поставка и монтаж, на все эти позиции есть работа в Русском Проекте для специалистов различной квалификации.

Преимущества для сотрудников и вакансии Русского Проекта

Вакансии:

  • монтажник торгового оборудования;

  • монтажник холодильного оборудования;

  • дизайнер общественных помещений;

  • проектировщик;

  • торговые представители;

  • технические работники.

Для своих сотрудников компания не жалеет льгот и поощрений. Корпоративные вечеринки, совместные поездки выходного дня, коллективный отпуск, абонементы в спортивные залы, участие в соревнованиях, возможность карьерного роста и поощрение инициативы, все бонусы с каждым годом развиваются и увеличиваются.

Для тех, кто желает устроиться в компанию Русский Проект отзывы сотрудников будут лучшей информацией о положении дел внутри коллектива и отношении руководства к служащим.

Чем важны отзывы сотрудников компании Русский Проект

Рекламные буклеты и обещания при публикации вакансий не всегда соответствуют действительности. Узнать о реальном положении дел в компании помогут отзывы о работодателе тех, кто там работал или служит до сих пор. Только такая информация может отображать действительную картину и даст правдивое представление о делах внутри коллектива, своевременных выплатах жалования.

Поэтому рекомендуется сначала изучить отзывы о работе, и только потом принимать решение об отправке своего резюме.