Отзывы сотрудников о компании NVision Group

Начальник. Наплевательское отношение к людям, всегда говорят что не нравится увольняйся. Из всего коллектива на районе только по мойму два человека опытных остальные все калеки как и я)) Очень плохое стартовое обучение, выходишь на заявку тебе даже инструмент не выдают и форму. То есть получается зарплата не сразу, но ты уже вынужден вкладывать деньги в работу, а не наоборот, потому что без инструмента не сделаешь заявку. Корпоративная связь мегафон, а не билайн, это тоже говорит какая компания. Карьера роста внутри компании нет. Возможно если подлиза пять лет станешь таким же приспособленцем как был у нас, который сам не справляется ни с чем и другим не даст раз сам не может. Нет никаких льгот и социального пакета. Очень много что говорили одно на деле оказалось иначе. В целом очень плохое впечатление от компании.

Побольше денег за заявку, усилить контроль до назначения заявки в график. Если планируете, что будете сразу зарабатывать и что все будет так, как в учебном центре — нет. Многое зависит от участка.

Отвратительное впечатление от компании, сначала говорят одно, потом другое. Начнём с того компания работает не по международным стандартам. 1-ое :Во время выполнения заявок попадаются работы которые явно нарушают технологию работ — например: подделывают в открытую подписи, вместо протяжки 8 жил как это заявлено по технологии могут тянуть и 4(что нарушает глобальное распределение сигнала) 2-ое: При устройстве на работу мне обещали 60к.-80к. по факту за 2 месяца я заработал 5к Не смотря на то что начальство знало что у меня кредит. И это при том, что мне пришлось открыть ИП! 3-ее: Уволился я из этой «компании» сегодня 27.08.2019 За эти 2 месяца я мог заработать 60 тыс тем же продавцом одежды, компанию никому не советую. Вообщем ОГОРЧИЛО ;(

 В ноябре заключал договор как ИП, выполнил работы по договору, далее от меня требовали предоставить отчеты по работам под угрозой невыплаты вознаграждения, отчеты были выполнены, однако выплат за работы не поступило. Я еженедельно звонил начальнику, тот кормил меня завтраками, при последнем разговоре было сказано, что вся информация предоставлена начальнству, но сейчас там полная неразбериха и они отказываются от работы с ИП. Выплаты так и не были осуществлены.

сделать меньше писанины, новеньким хотя бы небольшой оклад. взять пример с ростелекома в оформление .все в электронном виде !

улучшить очень многое нужно, скорее всего нужно регулярно менять руководство. пофигисты, на месте нет никогда на телефон не отвечают, а если ответили то вечно заняты или на совещании. Оборудование через одно брак. Обновляются приставки у абонента по 20–30 минут, а то и больше. Арбуз постоянно доробатывают, короче часто не работает. Пожалел что когда устраивался не прочитал отзывы о компании. Друзья не теряйте своего драгоценного времени компания отстой, на душе отлегло аж что поделился.

За время руководства нынешнего эффективного менеджера в компании, только из принятых, в бытность пребывания его в должности ГД, уволилось, или уволено в ТРИ раза больше сотрудников, чем устроенно в штате. Если посчитать сотрудников пришедших в компанию до него, и ушедших в период 18–19 гг. картина получится еще более печальная. Из достижений любителя подглядывать в замочную скважину: Проект «Сервисный инженер», уничтоживший службу эксплуатации Новая спец одежда, по ощущениям, сделанная из переработанных целлофановых пакетов, следующим шагом будет, видимо, переработанный картон. Убыточный контракт с Мегафоном. Сумасшедшая текучка, оправдывающая присутствие на посту директора по HR подружку его жены. ХЗ, что они дуют в уши собственнику, но бабла, которое уже выкинули на содержание всего этого HR шалмана, и еще выкинут, хватило бы, чтоб платить нормальную ЗП парням, которые занимались эксплуатацией. Выводы: Пока этот эффективный управленец будет оставаться в должности, в месте с шакалом ДСС, эта конторка так и будет деградировать, генерить молчаливых терпил.

Для начала разогнать всю региональную из эффективных манагеров. И нанять нормальных технарей на должности директоров. Убрать сделку, вернуть премию и оклад… Сделать вменяемый график работы. а не так как сейчас с пол 9 утра и бывает до 11–12 ночи.

Описание вакансии на хедхантере очень привлекательное, с этим не поспорить. Тут и начинается обман. Продолжается обман в офисе на нагатинской где будет собседование и «обучение». Обучение в офисе — бесполезная фикция, формальность для начальничков-дармоедов (которые строчат тут отзывы про «лентяев, которые не хотят работать"(по всей видимости имея ввиду самих себя:)) На второй день «обучения» поедете на участок. Вас поставят в пару с опытным монтажником, один день вы с ним будете работать, и этого, по мнению главнюков, якобы достаточно, чтобы определиться будете ли вы здесь и дальше. На третий день «обучения» сдаёте экзамен (тест из 12 вопросов и обжать кабель).Не сдать его невозможно:)отдадите трудовую и вас официально оформят (в рабство) На следующий день едите на участок, который выбрали ближе к вашему дому. поначалу будете работать в паре с каким-нибудь монтажником у которого стаж лет 7. И всё будет казаться интересным приключением, эдакой небольшой авантюрой с элементами экшена. Потом когда будете работать в одиночку начнёт уже потихоньку приходить понимание КУДА вы попали и С КЕМ вы связались)) Если у вас нет машины и денег на бензин вам придётся очень нелегко. Ведь придётся в день, в среднем километров 20, таскать на себе около 15ти килограмм веса (провод, инструмент, твприставки, роутеры, документы).Ну ладно, допустим вы полны энтузиазма и юношеского максимализма и вас это не страшит:)поехали дальше… Вначале дня вы тратите время на приезд в офис за оборудованием и заявками.(проезд кстати естественно никто вам не оплатит кроме вас самих).Потом начинается обзвон клиентов. Лирическое отступление! тут такой тонкий момент: все эти заявки формирует так называемый кол-центр.Это группа лиц, которая совершает обзвон абонентов Билайн и как правило УГОВАРИВАЕТ (Да да, вы не ослышались, именно УГОВАРИВАЕТ, ВПАРИВАЕТ) подключить домашний интернет билайн или айпи тв на «небывало выгодных условиях, созданных исключительно для Вас!». Оплата труда этих людей зависит от количества человек, которых они смогут уговорить подключить домашний интернет или приставку. Тоесть им главное чтобы абонент дал своё согласие и ВСЁ! тупо сформировать заявку. Даже если абонент скажет «я согласен, может быть, наверно» всё равно это уже будет ЗАЯВКА. и узнавать подробности про подъезд, про адрес, код домофона, и всё прочее это уже работнику колцентра просто не нужно, не выгодно, ведь ему надо звонить следующего разводить на подключение. Поэтому не удивляйтесь, когда вам с порога абонент, к которому вы пёрлись с 15 кг груза километров 7, скажет, что они ничего не заказывали, а по телефону в колцентре им неправильно объяснили. Итак, вы обзвонили клиентов. Всё перепроверили, всё переспросили, записали подробно адрес, что входит в подключение (хотя как правило абонент этого не знает и приходится выяснять звонить в колцентр).Это всё занимает около часа, а то и больше. Час полтора. Но вот вы справились. Всё!Вы готовы выходить! вешаете рюкзак с инструментом на спину, в одну руку берёте огромный баул с роутерами и приставками , в другую руку берёте огромную коробку с проводом. Но ведь зачастую придётся сверлить отверстие чтобы пропустить кабель из подъезда в квартиру поэтому ещё иногда надо каким то образом взять с собой ко всему прочему перфоратор, бур и короба для кабеля:))как и куда вы это положите и каким образом допрёте до абонента НИКОГО НЕ ВОЛНУЕТ)(Кстати спецодежду и инструмент не всегда выдают, так что приготовтесь приносить своё) И тут первая трудность. Вот черт! у меня же обе руки заняты))а мне надо на автобус или на метро ехать к абоненту. как?никого не волнует. это твоя личная забота. Кстати, забудьте об обеде вообще. тут его просто нет. оплата труда сдельная. Унизительно позорная сумма за заявку жалкие 400рублей. но если ты сделаешь все заявки которые взял на день то за каждую из них заплатят АЖ 600р (о боже, какая щедрость:))если учесть, что на одну заявку уходит иногда по 6–7 часов! дада. одна заявка может длится 6 или 7 часов. Вам дадут заявку на 22этажа. а абонент живёт на первом этаже. а ТКД находится на чердаке. и на каждом этаже щиток находится за закрытой общей дверью. а жильцов нету дома и её некому открыть))и делай что хочешь))или кабель канал забит наглухо, или ключи к ткд не подходят, или вам в ДЭЗ не выдали ключей от чердака потому — что у вас документов нет)) И да, приготовтесь к тому, что жильцы или случайные свидетели вашей деятельности будут смотреть на вас как на бандита-вора-криминального элемента))были случаи, когда жильцы вызывали милицию на монтажника.  Вот и думайте как будете отмазываться)) Ну ладно, допустим вы протянули с горем пополам этот кабель, измученный, голодный и злой пришли в квартиру к абоненту и начали настройку роутера. Но тут абонент говорит:"слушай мне сказали что всё будет бесплатно, а оказывается интернет то платный. я пожалуй откажусь". И всё:))досвидания. Ну ладно, допустим абонента всё устроило и он всё-таки соизволил оплатить инет и вы таки настроили роутер. Можно теперь приступить к оформлению кипы бумажек))их всего около четырёх. Четыре листа а4. и не дай бог ты забудешь хотя бы одну циферку из паспорта или дату выдачи паспорта переписать в договор. Фиг тебе чего оплатят после этого) Ну вот, поздравляю!))вы ЗАРАБОТАЛИ АЖ 400РУБЛЕЙ!))нет, вы конечно можете поехать на следующие заявки, но врядли вам выдадут ключи в ДЭЗе от чердака или подвала) хотя иногда и выдают и работают они круглосуточно. но не везде. не на всех участках. И вот вы выполнили вторую заявку. и получили (о боже!) Уже в сумме с первой Аж 800рублей! на третью заявку вы уже врядли поедете потому-что время будет примерно 21.00(если вы конечно не терминатор. кстати по мнению начальничков-дармоедов​ из нвбс вы робот-киборг который не должен ни есть ни спать ни сходить в туалет, и выходные вам не нужны, а должен только лишь подключать интернет билайн).И вам придётся звонить абоненту с третьей заявки и уговаривать его перенести заявку на другой день. а за это кстати могут ещё и "штрафануть". Вот и прошёл ваш первый день в замечательной конторке под названием «нвбс»))вы всё оставшееся у вас оборудование тащите к себе домой, а завтра, точнее уже сегодня, новый трудовой будень и новый рывок в подключении Билайна в массы !!)) Кстати выходные там «плавающие» 2дня. Это значит ваш руководитель участка сам решит какие дни вам на неделе дать выходными. А это может быть например понедельник и четверг. Тоесть вовсе не обязательно что выходные будут идти подряд, день за днём, например понедельник вторник. а иногда вам могут сказать «чувак, у нас заявок много, надо поработать, давайка без выходных на этой неделе, ты ведь не лентяй?»)) А в трудовом договоре у вас стоит 5/2 с плавающими выходными и 9часовым рабочим днём. вот так вот). Эта «нвбс» держится чисто на текучке кадров. Пока человек осознает куда он попал, он проработает где-то месяц, а то и больше. им это наруку. обратите внимание, кстати, на нагатинской в офисе сколько народу приходит увольняться. и подойдите к ним, не стесняясь, спросите как им работа и почему они увольняются. Уверен, что он скажет всё В ТОЧНОСТИ ТАК, КАК Я НАПИСАЛ В ЭТОМ ОТЗЫВЕ.(многие не читают отзывы о работодателе, а некоторые читают и не верят или думают, что в их конкретном случае будет всё по другому) Я в этой проработал полгода и до сих пор жалею, что вообще связался с этой скотской конторкой. Я уже написал письмо в трудовую инспекцию по нарушениям трудового договора, собираюсь писать письма во все возможные инстанции какие только можно чтобы это раз и навсегда закрыли либо чтобы завели административные дела о нарушениях трудового договора. Не позволяйте этим относиться к Вам как к скотине! умейте отстаивать свои права!! умейте сказать «нет» и послать к чёрту зарвавшегося дармоеда-руководителя, который заставляет вас день и ночь батрачить за мизерную зарплату! пишите жалобы на этих в трудовую инспекцию! не бойтесь, вы будете абсолютно правы! чем больше жалоб тем больше эффекта! вместе — мы сила !!

Кроме формы по сути претензий нет. Касательно нытья в коментах, скажу одно ребят если вы ленивые и недалекие парни которые не в состояние по примеру бумажки написать или пакет в руках поносить с оборудкой иди в офис за 20 спину гнуть Таких как вы вон в любой офис евросети возьмут) А если это для вас ад идите в ментовку поработайте вот там опа с болтшой буквы Ж.

Снобжение формой, арбуз. И качество назначения заявок.

сменить рыбу

итак,начнем сначала. сперва,после звонка по вакансии,тебя пригласят на так называемое "обучение". затем приходишь на нагатинскую на "обучение". обучение это не показывается даже 1процента того ... которым является эта конторка.они сделают всё лишь бы вы устроились и отдали свою трудовую книжку.кстати заметьте как изменится отношение к вам после этого. обучение идёт 3дня и заканчивается оно "экзаменом". потом ты выбираешь участок на котором будешь работать и на следующий день в 9 утра едешь на свой участок. поздравляю!вы почти зашли в АД! что вас ждёт на участке? для начала стажировка. стажировка хорошая если попал к нормальному адекватному руководителю.длится примерно одну две недели.потом вам предстоит работать одному. и вот теперь начинается кромешный АД! мало того что некоторые расходники приходится покупать за свой счёт,форму не выдают иногда, как и некоторый инструмент.всю оборудку (а это около 13кг) придётся таскать в руках,в портфеле,в сумке .если нет машины. также вас ждут грязнючие ,травмоопасные подвалы и чердаки. но это ещё цветочки.ведь надо ещё сперва добыть ключи чтобы туда залезть!а это общение с дикими тётьками из ДЭЗ.и ключи эти надо ещё и вернуть до 17часов вечера. работать вполне возможно придётся 12-16 часов в сутки.потому что глав плевать ,что 3-5 заявок с протяжкой это очень много и одному выполнить такой объём работы нереально.при этом надо постоянно звонить клиентам если ты вдруг задержишься(а ты обязательно задержишься),есть шанс "попасть на штраф" за опоздание.ключи к ткд не всегда подходят что создаёт доп гемморой ещё на час, а то и больше. положение усугубляется присутствием в коллективе "патриотов" которые работают лет по 10 берут по 100500 заявок в день.таких обычно 2-3 на участке ,но руководство их всегда ставит в пример мол "вот они же делают по 12 заявок значит и ты должен". но даже если вы будете делать три заявки в день в итоге вы получите за 20дней работы в месяц ВСЕГО ЛИШЬ около 20000 рублей. это просто жалкие гроши за такой объём работы. но самое ужасное что заставляют иногда работать вообще без выходных и при этом делают такую рожу мол "как это так ты работать не хочешь без выходных". не идите работать в это. никто вас там не будет не то что уважать ,вы там будете микробом,мухой,пустым местом.

Все что тут пишут правда , не думайте что у вас будет по другому . Я на эти грабли наступил .

Эта конторка одно большое разочарование. С переходом на сервис-инженера пропали такие вещи, как - оклад + kpi, переработка, двойная оплата в праздничные дни, выплаты за эксплуатацию авто, топливные карты, урезали корпоративную связь (трафик улетучивается за неделю). Рабочий день стал по 12 часов, построение планов на выходные стало невозможным из-за непредсказуемости. Качество закупаемых расходных материалов упало до минимума. О закупке инструментов можно только мечтать. Вводится всё больше нелогичных правил. Оплата труда это отдельная боль. Оплачиваемая стоимость одной заявки не соответствует потраченному времени и проделанной работе.

оплата транспорта, вот этого действительно не хватает.

Тратят ваше время, 3-и дня обучения и в итоге: Вы нам не подходите, без объяснения причин!! Кто компенсирует Моё время?! Не говоря о затраченных средствах. В общем, не рекомендую от слова - Совсем. Не верьте тому, что говорят на учёбе, вся правда всплывает на практике, где тебе могут заплатить 600 ₽ за месяц работы, так как ты, забыл написать город, в одном месте из 10, на одной и той же бумажке!! Бюрократия в кубе!! Времени на активацию оборудования и заполнение бумаг уходит больше, чем на протяжку кабеля до абонента. Единственный плюс, это девушки в центральном офисе, радуют глаз :)

Ну разъездная это всё понятно с этим, устаю бывает, да выходные плавающие, а у меня 2 девчушки растут, побольше времени бы с ними

Отсутствие ДМС, спецодежду выдали не сразу, по-началу было сложно. Отсутствие оклада.

1. Убрали дополнительное медицинское страхование. 2. Расценки за выполненные заявки уменьшились вдвое. 3. За копейки ты должен укатывать свою машину, заправлять и + обслуживание. 4. Начальство промышляли штрафами, виновен не виновен 7000, 6000, 5000 штрафа, либо коньяк. В вымпелкоме с 2 мя, 3мя выходными и нормальным подходом к работе получалось 60-50-40 т.р. в зависимости от сезона, теперь если 20 получишь и то хорошо... Не рекомендую к трудоустройству. НВБС хапуги, чужими руками жар гребут и на рядовых сотрудников приносящих доход плюют... За работу в выходные и праздничные двойной оплате не думайте.