Оставить отзыв
Два Берега
2,4
Два Берега (2 Берега)
2,4
Оценка работы Два Берега
Оплата труда
2,4
плохо
Начальство
2,2
плохо
Рабочее место
2,3
плохо
Коллектив
2,7
плохо
Карьерный рост
2,1
плохо
Рекомендуют для трудоустройства
12

12 рекомендуют работу в компании.

27 не рекомендуют компанию для трудоустройства.

1 воздержался.

Отзывы сотрудников о компании Два Берега

Должность
Город
Оплата труда Начальство Рабочее место Коллектив Карьерный рост
Санкт-Петербург
Работает в компании 5 – 10 лет
Не рекомендует для трудоустройства

Управляющий

Плюсы:

Их нет и не может быть.

Что можно улучшить:

самая ужасная компания с ужасным отношением к персоналу. НЕ верьте, и не устраивайтесь в Два берега и Две палочки (это одна сеть, Два берега купили Две палочки в июне 2019 года). Зарплату сотрудникам не платят, апрель и май заморожен на неизвестный период. Если вы увольняетесь из компании — не рассчитывайте, что что-то получите, вам просто выплатят вашу белую зарплату, которая чуть больше МРОТ. Если вам повезет и вас оформят официально, а не по договору услуг. А полную зп никто платить не будет.

Отзыв полезен? 14 0
Оплата труда Начальство Рабочее место Коллектив Карьерный рост
Санкт-Петербург
Работает в компании
Не рекомендует для трудоустройства

Программист

Плюсы:

Работал в офисе несколько месяцев. Из плюсов: на ЗП меня не кинули (но ощущение что могут было 100%… скажем так — я удивился что мне выплатили всё до копейки и без всяких задержек)

Что можно улучшить:

— ЗП почти полностью чёрная (начисляют в официалку 2 МРОТ и всё) — начальство — хамы (нормальных людей в этой конторе не уважают и всячески пытаются опустить) — парк компьютеров — отстой. Все работают на какой-то допотопщине почти развалившейся. Половина сотрудников носит на работу личные ноуты чтобы просто не тормозить на рабочем железе — руководство компании живёт очень богато — они вытягивают из этого бизнеса всё что можно и ничего не пытаются дать взамен. Деньги вкладываются серьёзно только в рекламу (чтобы получить ещё больше денег) — отношения в коллективе — примерно такие: если тебя можно кинуть, значит — ты лох и тебя надо кинуть. Естественно, ни о какой сплочённости нет и речи. Есть несколько сотрудников которые пытаются тянуть лямку в этом болоте, но они давно выгорели, орут матом на всё что движется или работают как зомби… И генеральный вывод: «рыба гниёт с головы». В этой компании никогда не будет ничего хорошо, потому что это не надо её собственнику (а значит не надо его подчинённым — директорам и руководителям, а значит и их заместителям и рядовым сотрудникам).

Отзыв полезен? 11 0
Оплата труда Начальство Рабочее место Коллектив Карьерный рост
Санкт-Петербург
Не рекомендует для трудоустройства

Администратор

Плюсы:

ЗП черная, задержки, если ты уволился, то можешь не ждать зп. Тебя просто пошлют.

Что можно улучшить:

Не понимаю, как работает эта компания, на кухне полная антисанитария.

Отзыв полезен? 13 0
Оплата труда Начальство Рабочее место Коллектив Карьерный рост
Санкт-Петербург
Работает в компании
Не рекомендует для трудоустройства

Курьер

Плюсы:

Отработал в компании меньше двух месяцев, сказать что там плохо — ничего не сказать. ЗП мизерная, то что обещают на собеседование — враньё, постоянные штрафы раздают всем сотрудникам, получил аванс и не досчитался 3 тысяч, сказали, что все верно, после того, как я попросил посмотреть историю заказов и камеры записи — пересчитали. НО задержка ЗП месяц! Вся сетка черная, если вас кидают, то вы никто и вам ничего не должны.

Что можно улучшить:

Лучше не сказаться в эту сеть, хоть она и большая, но очень гнилая и черная.

Отзыв полезен? 16 0
Оплата труда Начальство Рабочее место Коллектив Карьерный рост
Москва
Работает в компании 5 – 10 лет
Не рекомендует для трудоустройства

Менеджер

Плюсы:

Добрый вечер, все-таки прошу опубликовать мой отзыв! И если нужно, я готова предоставить все документы о том, что я мать одиночка с ребенком инвалидом. Отработала в ресторане «Две палочки» 7 лет с официанта доросла до старшего менеджера. После того, как компания «Две берега» выкупила рестораны «Две палочки», то берега решили не выплачивать зп сотрудникам за апрель и за май. Руководство трубки не берет, бегают от сотрудников.

Что можно улучшить:

Я надеюсь, что многим мой поможет и обережёт от таких проблем в этой компании!

Отзыв полезен? 30 1
Оплата труда Начальство Рабочее место Коллектив Карьерный рост
Санкт-Петербург
Работает в компании 2 – 5 лет
Не рекомендует для трудоустройства

Администратор

Плюсы:

Плюсов очень мало, практически нет смотри ниже.

Что можно улучшить:

Я офигел от положительных отзывов! Вот что я могу сказать точно, так как если до августа месяца было терпимо, а именно "штрафы", низкая зарплата и постоянные нехватки в зарплате от 1000до 3000р у всего персонала, то сейчас это жесть, начались задержки по заработной плате около месяца! Нам говорят: потерпите, владелец купил сеть ресторанов «две палочки» с долгами! Самое смешное, что оказывается именно теперь наш хозяин сети ... всю сеть две палочки на зарплату в два месяца! Нужен вам такой вынос мозга решайте вы!

Отзыв полезен? 30 2
Оплата труда Начальство Рабочее место Коллектив Карьерный рост
Санкт-Петербург
Работает в компании 2 – 5 лет
Не рекомендует для трудоустройства

Оператор колл-центра

Плюсы:

Доброго времени суток, действительно смешно смотреть, как руководство пытается самостоятельно написать положительные отзывы. И никого не смущает то, что все компьютеры и программы в офисе безумно виснут, работать невозможно, постоянное руководство орет, кричит и "штрафует" тогда, когда проблема совершенно в технике. Должно быть стыдно тем, кто пишет эти фальшивые положительные отзывы!

Что можно улучшить:

Вишенкой на торте будет то, что если ты увольняешься, можешь "забыть про ЗП": тебя либо обсчитают, либо будут сбрасывать телефон или кормить завтраками. Не рекомендую, потратите время, нервы и деньги.

Отзыв полезен? 28 0
Оплата труда Начальство Рабочее место Коллектив Карьерный рост
Санкт-Петербург
Рекомендует для трудоустройства

Удаленный оператор

Плюсы:

Работаю в КЦ уже 3 года, последний на удаленке потому что живу далеко и отменили развозку на дом дают комп, зп по карте мне удобно.

Что можно улучшить:

иногда приходится экстренно включаться, включают в линию КМ.

Отзыв полезен? 5 28
Оплата труда Начальство Рабочее место Коллектив Карьерный рост
Санкт-Петербург
Работает в компании 2 – 5 лет
Рекомендует для трудоустройства

Менеджер по работе с клиентами

Плюсы:

Дружный коллектив (молодые ребята, все готовы помочь, со многими до сих пор дружу), лояльное руководство (возможность выстроить гибкий график), высокий заработок (до 50 тыс р без опыта)

Что можно улучшить:

иногда возможны переработки (оплачиваются отдельно), но для меня это не очень удобно.

Отзыв полезен? 1 26
Оплата труда Начальство Рабочее место Коллектив Карьерный рост
Санкт-Петербург
Рекомендует для трудоустройства

Менеджер по работе с клиентами

Плюсы:

учусь в лестехе, искал работу на районе. устроился в 2Б сначала оператором, потом перешел в менеджеры (платят больше). на лето увольнялся, сейчас устраиваюсь снова, взяли по старой дружбе. удобные смены, во время сессии можно брать меньше. платят вовремя, наличкой.

Что можно улучшить:

побольше печенек на кухню, а то дневные все быстро сьедают)

Отзыв полезен? 1 28
Оплата труда Начальство Рабочее место Коллектив Карьерный рост
Санкт-Петербург
Не рекомендует для трудоустройства

Администратор

Плюсы:

Доброго времени суток, меня удивляет, как тут могут быть положительные отзывы. Точнее не удивляют, я знаю как они получаются: руководство заставляет писать их сотрудников и пишет сам. В компании начались задержки, при этом зарплаты потолок 40000 при работе 30 смен в месяц. Часто зп, якобы, не досчитывают, приходиться с пеной у рта доказывать свои часы.

Что можно улучшить:

Если у вас вопрос жизни и смерти, вам некуда пойти работать, то можете работать в двух берегах, но не рассчитывайте на достойную зп, честного отношения и соц.гарантий. 

Отзыв полезен? 14 14
Оплата труда Начальство Рабочее место Коллектив Карьерный рост
Санкт-Петербург
Не рекомендует для трудоустройства

Администратор

Плюсы:

Здравствуйте, буду краток: 1. Черная компания, полностью; 2. ЗП черная, отпуск только за свой счёт, больничных нет; 3. Постоянно пытаются в ЗП обмануть на деньги (забыли посчитать, не правильно часовая ставка просчиталась и т. д.); 4. Если ты увольняешься, то можешь забыть о ЗП (даже, если ты хорошо работал и уходишь по собственному желанию); 5. Для компании персонал — одноразовый ресурс, люди не ценятся, они мусор; 6. Условия труда ужасны: место, оборудование и т. д. 7. Постоянный жёсткий прессинг; Проработала почти год, нужно ли вам это рабство, решайте сами.

Что можно улучшить:

Желаю каждому обойти это местороной и найти достойное место.

Отзыв полезен? 21 2
Оплата труда Начальство Рабочее место Коллектив Карьерный рост
Санкт-Петербург
Не рекомендует для трудоустройства

Администратор

Плюсы:

Все оформление только по договору подряда, а именно: нет никаких соц. гарантий, не прописывается зп, нет отпуска, больничного и т. д. Задержки ЗП, ... часто сотрудников при смене юр лиц.

Что можно улучшить:

Ни в коем случае не тратьте свое время, нервы.

Отзыв полезен? 18 1
Оплата труда Начальство Рабочее место Коллектив Карьерный рост
Москва
Работает в компании

Водитель-курьер

Плюсы:

Их нет.

Что можно улучшить:

Пишу как бывший сотрудник Московского офиса (нашел место получше), который видел как изнутри все там устроено. В компании царит бардак, хамское отношение внутри коллектива и со стороны руководства, работают из Таджикистана и прочих братских республик. В туалете для сотрудников постоянно нет мыла и салфеток. Типа радуйтесь что есть вода. Безумная текучка штата.! За выплатами надо бегать руководителями и умолять найти время дать з.п. Я человек не конфликтный поэтому протерпел эту пол года, обычно народ через месяц — полтора от туда валит, когда понимает все «прелести» конторы и что с нормальным расчетом з.п. его.... Много где удалось поработать за свою жизнь, но такой еще не видел (.

Отзыв полезен? 18 0
Оплата труда Начальство Рабочее место Коллектив Карьерный рост
Санкт-Петербург
Работает в компании более 10 лет
Не рекомендует для трудоустройства

Должность не указана

Плюсы:

даже не знаю, наверное то, что после работы в этом любая работа окажется раем.

Что можно улучшить:

Не понимаю, почему в отзывах о работе нет упоминания о таком персонаже, как начальник юрид.отдела. Главная цель работы сего субъекта заключается в шпионаже за сотрудниками, особенно за начальниками отделов и их подчиненными. В сферу ее интересов входит все — сколько сотрудник сидел в туалете, куда пошел, что написал, что ему ответили. Собирает досье на каждого руководителя отдела, чтобы в нужный момент сотрудника уволить за один день. Ее не трудно узнать — женщина за 55 лет, думающая что ей 25. В общем, если Вы работаете в офисе особенно на руководящих должностях, то просто обязаны знать того, кто за Вами ежедневно следит и благодаря которому Вас вышвырнут как отработанный материал через год работы.

Отзыв полезен? 19 0
Оплата труда Начальство Рабочее место Коллектив Карьерный рост
Санкт-Петербург
Работает в компании 5 – 10 лет
Не рекомендует для трудоустройства

Курьер

Плюсы:

Здравствуйте. От работал курьером на Луначарского 80 4дня без штрафов даже хвалили. Месяц уже пытаюсь зарплату забрать. Говорят потеряли. Во первых заработал 4500 они говорят 3000. удерживают за сумку. Жесть в начале ни чего не говорили. Контора жесть. Не кормят вообще. Там кто работает год говорят все время не доплачивают 2тыс или 3тыс. если докажешь то вернут и то не всегда. Возвращат через месяц. Повара дошираки едят жесть.

Что можно улучшить:

Закрыть 2 берега. за работу не платят. И продукция жесть все кто там работают из поваров граждани снг не навидят 2берега из за не доплат.

Отзыв полезен? 17 1
Оплата труда Начальство Рабочее место Коллектив Карьерный рост
Работает в компании более 10 лет
Не рекомендует для трудоустройства

Управляющий

Плюсы:

Сначала было все гладко потом меня. Тупо подвинули , приехал с питера некий товарищь и в ходе событий Меня подвинули поставили какого то! Где вообще питерский контроль ?! Вы там бамбук курите а в городах бордак !

Что можно улучшить:

С человеческой наглостью и неуважением

Отзыв полезен? 17 3
Оплата труда Начальство Рабочее место Коллектив Карьерный рост
Санкт-Петербург
Не рекомендует для трудоустройства

Курьер

Плюсы:

Плюсов нет.

Что можно улучшить:

Работаю не очень давно. Расскажу про свой пункт выдачи) Главные у нас админы, им лет по 20 и конечно у всех юношеский максимализм, считают себя великими руководителя и начальником. Мне за 30 и конечно работать пошёл курьером не от хорошей жизни,а по временным трудностям и приходится себя иногда сдерживать, чтоб малолетки не всеч иногда. Заказами не балует, по 3-5заказов вывозят за раз только приложенные и блатные тебе же достанется что они не взяли. Весь дальняя по расстоянию или в шаговой доступности, что оплачивается по 90р. Блатной такой зак брать не будет. В ночную смену собирается вся малолетняя админовская туса, попить пива козенного. Руководство видимо за этим не следит, а зря, хотя это не мои деньги видимо компания богатая). Старички блатнячки, через админов конечно ставят себе довозы (100р к заказу если адрес указан не верно или подъезд) если у вас это произойдёт то вы раз пять об этом напомнить должны и то не узнаете поставили его вам или нет. Ночью, есть очередь, но если в курьером работает корешь админы, для него очереди нет) под конец смены только и слышишь что какой он крутой столько заказов прокатал за ночь. Так что если это читает руководство, обратите на это внимание, у вас воруют деньги и конечно при том когда блатной берет по 5 заказов сразу он их не привозит за отведенное время, а клиенты ждут. Так, что надеюсь поработать здесь не долго.

Отзыв полезен? 26 1
Оплата труда Начальство Рабочее место Коллектив Карьерный рост
Санкт-Петербург
Работает в компании более 10 лет
Не рекомендует для трудоустройства

Курьер

Плюсы:

Плюса нет вообще,одни убытки себе и своей машине

Что можно улучшить:

Уважение к своим работникам

Отзыв полезен? 13 0
Оплата труда Начальство Рабочее место Коллектив Карьерный рост
Екатеринбург
Работает в компании более 10 лет
Не рекомендует для трудоустройства

Курьер

Плюсы:

Никаких

Что можно улучшить:

Наплевательское отношение к людям, администраторы нанимаются по блату, а в мозгах ничего нет. Ужасная система коэффициентов , лучше идти и объявления клеить, чем работать 12 часов и получить 500р , без вычета бензина(-600 каждый день) Не обманывайте себя, руководство в каждом городе одинаковое, не идите работать в эту ужасную контору, иначе больше нервов потеряете, чем что-то заработаете

Отзыв полезен? 14 0

Вкусная еда на дом в любое время суток

Федеральная сеть «2 Берега» — лидирующая по России компания доставки суши, роллов, пиццы и разнообразных блюд. За 8 лет работы предприятия 2 000 000 клиентов воспользовались его услугами.

Для клиентов разработаны гастрономические комбинации итальянской и японской кухни:

  • промо-наборы;
  • фитнес-меню;
  • детская кухня;
  • завтраки;
  • постные блюда.

Заказ оформляется по телефону или через Интернет.

Энергичная работа в «2 Берега»

Активные, требовательные люди, которые любят и умеют готовить, нужны в команде. Филиалы компании обслуживают клиентов в Уфе, Санкт-Петербурге, Калининграде, Самаре, Казани, Екатеринбурге, Челябинске и Ростове-на-Дону.

Работники всех представительств получают:

  • официальное трудоустройство;
  • честную «белую» оплату;
  • премии;
  • удобный график;
  • оплачиваемые больничные и отпускные дни.

Сотрудники, которые хорошо себя зарекомендовали, имеют возможность карьерного продвижения.

Где искать правдивую информацию соискателю?

Получить реальные суммы зарплаты, узнать специфику трудоустройства из отзывов о работодателе может каждый, кого заинтересовала вакансия. Отзывы о работе размещены в свободном доступе, они постоянно пополняются и остаются актуальными. Свежие новости по филиалам, конфликты между работниками «2 Берега» в отзывах сотрудников описаны достоверно и красочно. Повара, курьеры, менеджеры открыто делятся своим отношением к политике компании и руководству.

Студенту нужна работа? В комментариях работников он быстро найдет нужную информацию и получит массу полезных советов от команды.

Фото от сотрудников компании Два Берега